Stagiaire Pentest & Application Security (1 mois)

Believe est un leader mondial du développement d’artistes. Nous accompagnons les

artistes, labels et éditeurs dans le développement de leur carrière et de leur audience,

en plaçant au cœur de notre action l’expertise, le respect, l’équité et la transparence.

Présent dans plus de 50 pays, avec 2 000 collaborateurs, Believe propose une oCre

complète de services, comprenant le développement d’audience, l’édition musicale, le

marketing et la distribution, avec une approche sur mesure s’adaptant à chaque artiste,

label ou éditeur.

Engagé en faveur de l’indépendance et de l’innovation, Believe s’appuie sur un modèle

unique qui allie l’expertise locale à la puissance d’une plateforme technologique

mondiale, oCrant des solutions exclusives grâce à des partenariats stratégiques avec les

plus importants services de musique digitale mondiaux.

Avec un portefeuille de marques prestigieuses telles que Nuclear Blast, naïve,

TuneCore, Groove Attack, Sentric, AllPoints et Byond, les artistes de Believe ont généré

plus de 800 milliards de streams dans le monde en 2024, à travers tous genres

musicaux confondus, et ont été récompensés par plus de 70 distinctions majeures de

l’industrie musicale.

Believe est une société par actions simplifiée de droit français.

Ready to set the tone with Believe ?

Dans le cadre d'un stage conventionné d'une durée d'un mois, à pourvoir dès juillet 2026, nous recherchons un(e) stagiaire souhaitant découvrir les métiers du Pentest et de la sécurité applicative.

Au sein de l'équipe Cybersecurity, vous contribuerez à l'identification et à l'analyse des vulnérabilités de sécurité sur des applications web, mobiles et infrastructures. Vous participerez aux missions de tests d'intrusion, aux revues de sécurité applicative et à l'accompagnement des équipes de développement dans l'amélioration de leur niveau de sécurité.

Missions

• Participer à la réalisation de tests d'intrusion sur des applications web et API.
  
  

• Utiliser des outils tels que Burp Suite, Nmap, Metasploit ou SQLMap.
  
  

• Identifier et documenter les vulnérabilités découvertes.
  
  

• Contribuer à la rédaction des rapports d'audit.
  
  

• Participer à des revues de code et à des actions de sensibilisation à la sécurité.
  
  

• Réaliser une veille sur les bonnes pratiques et les nouvelles vulnérabilités.
  
  

• Formation technique (informatique, développement ou cybersécurité) de niveau Bac+2 minimum.
  
  

• Familiarité avec des outils tels que Burp Suite, Nmap, Metasploit, SQLMap ou équivalents.
  
  

• Notions de développement (Python, JavaScript, Java, PHP, etc.) et intérêt pour le secure coding.
  
  

• Première expérience en cybersécurité appréciée (stage, alternance, projet personnel, CTF, bug bounty).
  
  

• Curieux(se), rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe.
  
  

• Capacité à communiquer clairement auprès d'interlocuteurs techniques et non techniques.
  
  

• Anglais courant.
  
  
  
  

SET THE TONE​

​Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.​

Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s'épanouissent chaque jour en développant leur potentiel... Notre objectif est d'offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu'ils puissent s'épanouir.​

ROCK THE JOB ​

• Programme de formation et de coaching sur-mesure​
  
  

• Une politique de télétravail ​
  
  

• Un programme de bien-être "Pauses" avec de nombreuses activités et animations ​
  
  

• Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté ​
  
  

• Un restaurant d'entreprise sain et éco-responsable ​
  
  

• Une assurance santé individuelle ou familiale ​
  
  

• Avantages CE​
  
  

• Un rooftop​
  
  

• Programme de cooptation​
  
  

• Une salle de sport avec des cours gratuits​
  
  

​

SING IN HARMONY ​

• Programme Ambassadeur : la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin d'avoir un impact positif sur la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI), le bien-être et la planète. ​
  
  

• Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone. ​
  
  

• Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption) ​​
  
  

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.