HR GENERALIST

ADHR GROUP, divisione Permanent Recruitment, per azienda cliente operante nel settore servizi alle imprese, ricerca un

HR GENERALIST

Posizione: di cosa ti occuperai?

Inserita a diretto riporto della Direzione e in collaborazione con i responsabili di funzione, la figura si occuperà della gestione dei principali processi HR:

• Gestione dell’intero processo di recruiting (pubblicazione annunci, sourcing, screening CV e colloqui)
• Coordinamento delle selezioni con stakeholder interni e partner esterni
• Gestione delle attività di onboarding e inserimento delle nuove risorse
• Monitoraggio dei percorsi di crescita (stage, apprendistato e sviluppo competenze)
• Organizzazione e gestione della formazione, anche finanziata
• Supporto alle attività di amministrazione del personale (presenze, contratti, scadenze, assenze)
• Interfaccia con consulente del lavoro e fornitori esterni
• Aggiornamento della documentazione HR e delle procedure aziendali
• Supporto alla raccolta e analisi dei dati HR
• Gestione degli adempimenti normativi legati al personale
• Supporto nell’organizzazione di iniziative interne ed eventi aziendali

Requisiti: chi cerchiamo?

• Laurea in ambito umanistico, economico o giuridico
• Esperienza di 3–5 anni in ruoli HR Generalist / Recruiting / Amministrazione del personale
• Gradita conoscenza del CCNL commercio
• Esperienza nella gestione di processi di selezione e onboarding
• Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità
• Buone doti comunicative e relazionali
• Buona conoscenza del pacchetto Office

Completano il profilo:

• Proattività e autonomia operativa
• Attitudine al problem solving
• Capacità di lavorare in contesti dinamici
• Interesse per lo sviluppo organizzativo e delle persone

Cosa offriamo?

• Contratto a tempo indeterminato, con una RAL compresa tra i 30.000 e i 40.000€
• 2 giorni di smart working a settimana + welfare + buoni pasto
• Inserimento in contesto strutturato e in crescita
• Possibilità di sviluppo professionale

Sede di lavoro: Verona (VR)

Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n.13/I/00132696.8