HR-Generalist

Bei IG Personal geht es nicht darum, Lebensläufe abzugleichen. Es geht darum zu erkennen, was Menschen wirklich antreibt – und wer zu welcher Aufgabe, welchem Team und welchem Unternehmen passt. Wir suchen eine Persönlichkeit, die Recruiting nicht als Administration sieht, sondern als aktives Gestalten. Ideen sind hier nicht nur willkommen, sie sind notwendig.

Deine Aufgaben

• Aktives Finden, Ansprechen und Begleiten passender Kandidat:innen
• Gespräche mit Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen – inklusive Einschätzung von Motivation, Zuverlässigkeit und Potenzial
• Abstimmung mit Kund:innen, Kolleg:innen und internen Ansprechpartner:innen
• Mitgestaltung moderner Recruiting-Prozesse, Einbringen und Testen neuer Ideen
• Verantwortung für eine professionelle, klare und menschliche Kommunikation

Das bringst du mit

• Echtes Interesse an Menschen und ein gutes Gespür dafür, wer wohin passt
• Eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Klare, freundliche Kommunikation – auch in bewegten Situationen souverän
• Energie, positives Auftreten und Freude daran, neue Wege auszuprobieren

Von Vorteil: Erfahrung im Recruiting, in der Personaldienstleistung, im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung. Noch wichtiger sind Persönlichkeit, Hausverstand und Empathie.

Das erwartet dich

• Gleitzeit und kurze Entscheidungswege
• Entscheidungsfreiheit statt Mikromanagement
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung
• Der beste Kaffee der Stadt – im schönsten Büro Tirols

Gehalt

Mindestens EUR 45.000 brutto pro Jahr (Fixum) zuzüglich provisionsbasierter Sonderzahlungen – deutlich über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine entsprechende Entwicklung möglich.

Interesse?

Dann melde dich direkt bei uns – wir freuen uns auf dich.

HR & Recruiting mit Energie, Verstand und Herz.