ESPECIALISTA DE INOVAÇÃO

Descrição da vaga

Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.

Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!

• Experiência na criação e implementação de frentes de inovação, incluindo definição de governança, processos e frameworks;
• Vivência na liderança de iniciativas de inovação que acelerem a transformação digital;
• Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e frameworks de inovação (Lean Startup, Design Thinking) para estruturar processos ágeis e eficientes;
• Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultâneos, priorizando iniciativas de acordo com a estratégia de negócios;
• Conhecimento em modelos de desenvolvimento de MVPs e prototipagem rápida para testar e validar ideias;
• Experiência em alocação eficiente de recursos e orçamento para iniciativas de inovação, garantindo que os investimentos gerem o máximo de valor;
• Familiaridade com tecnologias disruptivas (IA, IoT, blockchain, etc.) e como integrá-las em novos modelos de negócio;
• Capacidade de implementar uma governança clara e flexível, que equilibre autonomia e controle dentro de um ambiente de inovação;
• Habilidade em usar dados para medir o sucesso de iniciativas de inovação e ajustar estratégias conforme necessários;
• Habilidade para liderar e engajar equipes multidisciplinares, influenciar stakeholders e construir uma cultura de inovação dentro da empresa;
• Habilidades de comunicação para articular ideias complexas de forma clara e colaborativa, interagindo com diferentes níveis da organização;
• Capacidade de pensar de forma inovadora para superar desafios e encontrar soluções criativas para problemas operacionais e estratégicos;
• Habilidade para conduzir processos de mudança, gerenciando resistências e garantindo a adesão das equipes às novas práticas e cultura;
• Habilidade na orientação para entrega de resultados tangíveis, garantindo que as iniciativas de inovação sejam implementadas com eficiência;

Diferenciais:

• Experiência prévia em startups ou hubs de inovação, com foco na criação de modelos para ecossistema de inovação;
• Participação em grandes projetos de transformação digital;
• Vivência em ecossistemas de inovação, como laboratórios, incubadoras ou aceleradoras;