Fullstack Developer (C#/.NET)

V ABB se věnujeme řešení globálních výzev. Naše základní hodnoty: péče, odvaha, zvídavost a spolupráce – v kombinaci se zaměřením na rozmanitost, začlenění a rovné příležitosti – jsou klíčovými hnacími silami našeho cíle umožnit každému vytvářet udržitelná řešení. To je náš příběh. Udělejte z toho svůj příběh.

Tato pozice je podřízena

Department Manager

Vaše role a povinnosti

Chtěli byste pracovat na zajímavých projektech? Láká vás vyvíjet software využívající nejnovější technologie? Chcete dělat na aplikacích, které mají smysl a najdou uplatnění v průmyslu 4.0? Už tě nebaví psát stupidní CRUD aplikace, ale lákají tě složitější výzvy v oblasti vývoje? Do Operačního centra Evropa v Ostravě a Plzni hledáme nové kolegy, kteří nám pomohou s vývojem SW produktů pro obrovské námořní lodě nebo řízení bezpečnosti na ropných plošinách. Nebo by ses raději zabýval zpracováním dat z průmyslových provozů? Máme v backlogu toto a mnohem víc.

Rozložení našich aktivit je projektů je cca 50% webové projekty (.NET, Angular, React, Vue.js, Blazor, MVC), 45% desktop projekty (primárně WPF) zbytek je vývoj mobilních aplikací (PWA/Xamarin, Maui, Native development), AI/ML (python), transformace dat, reporting apod. Všude je jako hlavní BE programovací jazyk C#. Samozřejmostí je využití moderních CI/CD praktik pro deployment – typicky do prostředí MS Azure. Kdekoliv se to hodí, použijeme kontejnerizovaná docker řešení. Při vývoji se řídíme agilními principy.

SW projekty, se kterými se u nás můžeš potkat, jsou například:

• optimalizace tras námořních lodí
• řízení kontejnerových překladišť v přístavech nebo na železnicích
• řízení bezpečnosti na ropných plošinách
• sběr dat z průmyslových provozů a jejich následná analýza a zpracování
• transformace a vizualizace dat z energetických provozů
• tvorba nástrojů založených na zpracování, vyhodnocení a vizualizaci business dat
• různá řešení v oblastech, ve kterých zavádíme digitalizaci
  
  

Paralelně během roku pracujeme na cca 100 různých projektech, takže pokud tě nic z toho nezaujalo, není třeba zoufat, většinou jsme schopni najít vhodný projekt skoro pro každého.

Pokud tě tato nabídka zaujala, pak neváhej a přihlas se i pokud nesplňuješ všechna kritéria. Bude Vás čekat práce na mezinárodních SW vývojových projektech v menších týmech (2-5 lidí).

Pracovní model pro roli je: hybrid

Tato role je součástí divize procesní automatizace v Ostravě.

Kvalifikace pro tuto roli

• Koho hledáme:
• VŠ/SŠ vzdělání v oblasti informačních technologií, softwarového inženýrství nebo příbuzného oboru (popř. jiného technického směru)
• Anglický jazyk na komunikativní úrovni (psaná i ústní forma)
• Zkušenost s vývojem v prostředí .NET v jazyce C# a objektově orientovaném návrhu s ohledem na návrhové vzory
• Zkušenosti s vedením a architekturou komplexních webových aplikací, prokazatelné schopnosti řešit problémy a schopnost přijímat technická rozhodnutí
• Znalost relačních databází (MS SQL)
• Znalosti frontendových technologií, jako jsou HTML, CSS, JavaScript, TypeScript a moderní frameworky/knihovny (např. React, Angular, Vue.js, Blazor)
• Zkušenosti s rozhraním REST API
• Chuť se dále vzdělávat a pracovat v týmu i samostatně
• Proaktivní přístup
• Výhodou:
• Dobrá znalost systémů pro správu verzí, metodik testování a procesů nasazení pro zajištění kvality a spolehlivosti kódu
  
  

Více o nás

Naše Benefity

• Roční finanční bonus
• Flexibilní pracovní doba
• 25 dní dovolené
• Každoroční revize mezd
• Možnost práce z domova (Home Office) s finančním příspěvkem
• MultiSport karta
• Možnost se vzdělávat – interní/externí odborné kurzy, jazykové kurzy a konference
• Stravenkový paušál (finanční příspěvek přímo do mzdy)
• Příspěvek na penzijní připojištění (2–3 % z měsíční mzdy)
• Možnost dalšího kariérního růstu v ČR i po celém světě)
• Program podpory rodičů (více času s dětmi – placená rodičovská + rodičovský bonus)
• Kancelář s dobrou dopravní dostupností
• Možnost nákupu akcií společnosti
• Firemní parkoviště pro zaměstnance dojíždějící mimo Ostravu (platí pro ostravskou pobočku)
• Mobilní telefon
• Asistenční linka – odborné psychologické poradenství
• Volno navíc při mimořádných životních událostech a podpora nastávajících rodičů
• Firemní akce (Vánoční večírek, teambuildingy a další)
• Zvýhodněné volání i pro soukromé účely (až 5 benefitních SIM karet pro rodinu a přátele)
• Slevy u našich partnerů (gastronomie, nákup automobilů, vlaková doprava atd.)
  
  

Vážíme si lidí z různých prostředí. Mohl by to být Váš příběh? Přihlaste se ještě dnes nebo navštivte www.abb.com, kde si o nás můžete přečíst více a dozvědět se o dopadu našich řešení po celém světě. #MyABBStory

91817625