Développeur·se C#/.Net

Vous êtes développeur·se depuis quelques années et vous êtes reconnu·e pour votre adaptabilité et votre créativité ? Alors, cette mission est faite pour vous !

Attineos recherche un·e développeur·se C#/.Net pour l’un de ses clients du secteur du service.

Vos principales réalisations :

• Analyser les besoins d'évolutions et les incidents, en étroite collaboration avec la maîtrise d'ouvrage et les utilisateurs métier
• Réaliser les développements
• Assurer la maintenance et l'amélioration du code existant
• Effectuer des tests et débogages pour garantir la qualité du code
• Collaborer en équipe pour atteindre les objectifs du projet
• Réaliser la documentation

A propos de vous :

• Vous êtes diplômé·e d'un Bac +4 / 5 Ecole d'ingénieurs ou universitaire filière informatique
• Vous justifiez d’une expérience similaire de 4 ans minimum
• Vous avez la maîtrise des environnements techniques suivants : C#, .Net, Linux
• Vous avez un bon niveau d'anglais lu, écrit et oral
• Vous avez des qualités relationnelles et rédactionnelles et appréciez le travail en équipe

Ce que l’on vous propose :

• Un CDI en contrat Cadre
• Une ambiance de travail propice à l'épanouissement et à la montée en compétences ! Évoluer chez Attineos c'est travailler « sérieusement sans se prendre au sérieux »
• Une rémunération en adéquation de votre profil

Pas encore tout à fait convaincu ?

Voilà 6 bonnes raisons supplémentaires de rejoindre l’aventure Attineos applications !

1. On ne laisse pas nos Tinéos dans un coin ! Vous aurez accès à des formations et des évènements tech internes ou externes afin de monter en compétences et rester à la pointe !
2. On vous a concocté un onboarding aux petits oignons (formations, team building…) qui vous permettra de découvrir l’ADN Attineos et d’être accompagné sur toute votre 1ère année en tant que Tinéos !
3. On accorde de l’importance à votre équilibre vie pro / vie perso en adoptant un mode hybride mi présentiel – mi télétravail
4. On récompense votre implication ! Prime à la cooptation pour tout nouveau Tinéos recruté grâce à votre réseau (les RH vous disent merci !)
5. On prend en charge 100% de votre abonnement de transports en commun et 60% de vos titres restaurants !
6. On est soucieux de notre empreinte ! La RSE est importante à nos yeux, ce n’est pas qu’une histoire de rime : actions humanitaires, sociales, sportives & responsabilité environnementale, c’est du concret chez nous !

Et bien plus encore, on vous laisse découvrir le reste par vous-même ;)

Envie d'en savoir plus ? Alors postulez !