-
HS PLUS

Node.js / Angular razvijalec/ka

HS PLUS
Slovenia · Full-time · Not Applicable

Si razvijalec/ka, ki išče izzive in priložnost, da svoje znanje uporabiš pri tehnološko naprednih projektih? Iščeš ekipo, ki spodbuja samostojnost, prepozna tvoje dosežke in ti omogoči, da se stalno razvijaš? Potem te vabimo, da se nam pridružiš!


KDO SMO?

Smo zagnana ekipa, ki jo po 10 letih od obstoja podjetja sestavlja že 350+ članov. Ukvarjamo se s spletno prodajo in lahko se pohvalimo s kar nekaj zanimivimi številkami: vsak dan dostavimo 30.000+ paketov v 23 različnih evropskih držav, delamo 12 mio+ prodaje mesečno in vsako leto dosegamo visoko rast. Več o nas.


ZAKAJ BI SE ODLOČIL/A ZA NAS?

Spodbujanje samostojnost. Prepoznavanje odličnosti. Okolje, usmerjeno v timsko delo.


TVOJE DELO BO OBSEGALO:

  • front-end in back-end programiranje,
  • vzdrževanje internih sistemov,
  • razvoj novih funkcionalnosti,
  • razvoj internih sistemov in aplikacij,
  • AB testiranje.


Sodeloval/a boš pri razvoju novih in obstoječih projektov, ki temeljijo na tehnologijah, kot so Angular, Node.js, MongoDB in Redis, ter imajo realen vpliv na poslovanje.


KAJ NUDIMO?

  • Najnovejšo računalniško opremo,
  • stabilen razvojni cikel, kjer si lahko privoščiš kakšno uro več, da so stvari narejene kot se zagre,
  • vedno nove izzive, ki omogočajo osebni in profesionalni razvoj,
  • okolje, ki spodbuja samoiniciativnost,
  • zaposlitev za nedoločen čas ali drugačen način sodelovanja, odvisno od tvojih želja,
  • od 2.500 do 4.000 € ali več bruto osnove (odvisno od izkušenj) in dodatne kvartalne bonuse,
  • hibriden način dela,
  • fleksibilni delovni čas,
  • delovno mesto v novodobnih pisarnah.


KOGA IŠČEMO?

Iščemo developerja/ko, ki:

  • ima 3+ leta izkušenj z Node.js in Angular,
  • pozna AWS, AWS Lambda, Git, Docker, SQL, MongoDB
  • ima izkušnje z uporabo coding patternov.


ZAKAJ BI SE ODLOČIL/A ZA NAS?

Spodbujanje samostojnosti.

Zaupamo zaposlenim in ne verjamemo v "mikro management". Pri nas si odgovoren za svoje delo, ki direktno vpliva na poslovanje. Kdor ima željo, sta mu znanje in uspeh na dosegu roke.

Prepoznavanje odličnosti.

Cenimo izjemno delo. Naši programi nagrajevanja so zasnovani tako, da nudijo posebne spodbude za tiste, ki presegajo pričakovanja. Prepričani smo, da je prepoznavanje dosežkov ključno za ohranjanje motivacije ter spodbujanje nadaljnjega razvoja in rasti zaposlenih.

Okolje, usmerjeno v timsko delo.

Ekipno delo je bistvo vsega, kar počnemo. Verjamemo, da moč našega podjetja izhaja iz predanosti naših zaposlenih in odnosov, ki jih gradimo. Uspehe dosegamo s sodelovanjem in prispevkom vsakega posameznika.


Če smo ujeli vaše zanimanje, nam svojo prijavo skupaj s CV-jem pošljite preko spletnega obrazca. Se že veselimo našega potencialnega sodelovanja!

Key Skills

Ranked by relevance

aws angular docker redis git sql nas
Login to Apply
Posted
Jan 13, 2025
Type
Full-time
Level
Not Applicable
Location
Trzin
Company
HS PLUS

Industries

Retail

Categories

Engineering Information Technology

Related Jobs

3 roles aligned with this opportunity

View all jobs
View Job Details
HS PLUS
Related

Node.js / Angular razvijalec/ka

2026-07-02

Full-time
Mid-Senior
Slovenia
Retail
Information Technology
View Job Details
Picnic Technologies
Related

Software Engineer - Logistics

2026-07-02

Full-time
Not Applicable
Netherlands
Retail
Engineering
View Job Details
ON THAT ASS
Related

Backend Developer

2026-07-09

Full-time
Not Applicable
Netherlands
Retail Apparel
Engineering