Senior Laravel Developer, Vinkeveen

Vind jij het belangrijk om als developer bij te dragen aan een product met een grote sociale impact? Heb jij de ambitie om Lead te worden en uiteindelijk de groei te maken richting CTO? Breng jij veel kennis op de technische basis en kan jij het team daarin meenemen, maar ook knopen doorhakken wanneer dat nodig is? Lees even verder!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een dynamische scale-up dat in 2018 is opgericht door 5 Co-Founders. Ondertussen bestaat het bedrijf uit ongeveer 30 werknemers, waarvan het development team bestaat uit 4 personen. Het bedrijf heeft een platform ontwikkeld wat mensen helpt om te mediteren, makkelijker te slapen en minder stress te ervaren.

Ondertussen hebben zij al meer dan 1 miljoen mensen geholpen, maar hebben zij de ambitie en missie om uiteindelijk 100 miljoen mensen daarin verder te helpen en een momentje rust per dag te bieden. Op het platform kun je verschillende bekende sprekers terugvinden die van alles hebben ingesproken. Hier moet je denken aan luisterboeken, meditaties en affirmaties, maar zijn er bijvoorbeeld ook kindermeditaties, ademhalingsexperts, yogalessen, flow sessies en nog veel meer. Voor ieder wat wils dus.

Het bedrijf is remote first, maar heeft een open kantoor in Vinkeveen, waar zij de mogelijkheid bieden om iedere woensdag bijeen te komen. Dit is geheel optioneel, aangezien zij ook mensen door heel Europa hebben werken.

Wat ga je doen?

Op dit moment zijn zij op zoek naar een ervaren (Senior/Lead) Backend Developer om het team te versterken en aan te sturen.

Als Senior Back-end Developer ben je constant bezig met het optimaliseren en uitbreiden van de codebase. Je gaat werken aan het platform, maar ook aan de API's waar de mobiele apps aan verbonden zijn. Het is belangrijk dat je al enige kennis en ervaring hebt met producten die een groot volume aan moeten kunnen, aangezien zij 800.000 tot 1.000.000 actieve gebruikers hebben en dit natuurlijk verder op willen schalen.

Je krijgt veel flexibiliteit op het gebied van werktijden, maar ook werkdagen. Aan het begin van je dag kom je met het team bijeen door middel van een stand-up, waar je het plan van de dag gaat bespreken, welke taken je gaat oppakken en eventuele issues waar je tegenaan loopt te bespreken. Zodra de stand-up afgerond is, ga je aan de slag. Je taken zullen bestaan uit het onderhouden van de kwaliteit binnen de API, het koppelen met externe tools zoals Analytics, maar bijvoorbeeld ook het refactoren van bestaande code naar de marktstandaarden.

Daarnaast sta je regelmatig in contact met het team over de voortgang en begeleid jij ze door de epics. Als je iets ziet wat duidelijk verbeterd moet worden, weet je dit op een goede manier over te brengen binnen het team en heb jij de skills om je team mee te nemen in bepaalde keuzes/beslissingen. De codebase is opgezet in PHP Laravel op de backend en Vue.js op de frontend. Daarnaast werken zij met laravel packages zoals Nova, Spark, Horizon en Telescope en werken zij in de cloud met AWS.

Het product is in 2018 volledig opgezet en uitgebouwd door de huidige CTO. Hij wil graag het stokje overdragen en jou de leiding geven over de voortgang van het platform en de mobiele applicatie met uiteindelijk het oog op doorgroei voor jou richting de CTO rol, zodat de huidige CTO een stap terug kan zetten. Je zal alle begeleiding krijgen die je nodig hebt om dat groeipad te realiseren, maar er zal van jou ook proactiviteit en een goede houding verwacht worden.

Wat verwachten zij van jou?

• 5+ jaar ervaring als Back-end Developer.
• Ervaring met het Laravel framework.
• Front-end skills
• Kennis van PHP, Laravel, MySQL, NoSQL en Git.
• Ervaring met het schrijven van schone, leesbare en testbare code.
• Ervaring met Laravel packages zoals Nova, Spark, Horizon en Telescope is een pré.
• Kennis/ervaring met DevOps werkzaamheden (Linux, AWS, Docker) is een pré.
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en spreekt Nederlands.
  
  

Wat krijg je ervoor terug?

• Een salaris tot €6000 bruto o.b.v. 40 uur per week.
• Flexibiliteit in werktijden en werkdagen
• Alle ruimte om je te ontwikkelen op persoonlijk en professioneel vlak, inclusief bijbehorend budget
• Macbook van de zaak (of een laptop naar keuze)
• Pensioenbijdrage wat in eigen beheer is.
• ‘Open’ kantoor, waar je de vrijheid krijgt om naar kantoor te gaan wanneer jij dat wil
• 25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur) met de mogelijkheid om onbeperkt onbetaald verlof op te nemen.
  
  

Interesse? Mooi! Solliciteren kan direct via onderstaande knop. Heb je vragen? Neem voor meer info contact op met Stefan via:

T: (Bellen is altijd sneller!)

E: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

5cd8a0b9cc68f9ffa4c9253553278a55wer