Front-end Specialist, Utrecht

In het kort: Je gaat zelfstandig de front-end ontwikkelen voor het PV Service platform, waarbij je een gebruiksvriendelijke en veilige interface creëert voor politiemedewerkers om multimedia efficiënt te beheren en op te slaan.

Opdracht omschrijving

De politie werkt aan de consolidatie van opslag en infrastructuur, waarbij één beveiligde opslag wordt gebruikt voor alle applicaties, wat duplicatie voorkomt. Dit is belangrijk voor grote multimediabestanden, vooral door nieuwe eisen in het wetboek van strafvordering. Het multimedia project heeft een centrale opslag (GVMM) en het PV Service systeem ontwikkeld voor de overdracht van multimedia en DPD dossiers naar het OM.

Resultaatgericht Werken Binnen Gestelde Deadlines

De Front-end Specialist werkt volgens afgesproken deadlines en levert de front-end-oplossingen op basis van vooraf gedefinieerde specificaties en functionele eisen. Er is duidelijke communicatie met de opdrachtgever over voortgang en uitdagingen, waarbij de zelfstandige verantwoordelijkheid neemt voor het behalen van de gestelde doelstellingen.

Gebruik Van Eigen Methodieken En Expertise

De Front-end Specialist maakt gebruik van eigen expertise, technieken en tools die geschikt zijn voor het ontwikkelen van front-end-oplossingen. De keuze van technologie en werkwijze is in overleg met de opdrachtgever, maar de verantwoordelijkheid voor de uitvoering ligt bij de zelfstandige Front-end Specialist. De rol vereist het zelfstandig oplossen van technische vraagstukken en het nemen van initiatief om de kwaliteit van de applicaties te waarborgen.

Onafhankelijke Projectaanpak En Levering

Er wordt gewerkt op basis van een duidelijke opdracht met specifieke deliverables, waarbij de Front-end Specialist zelfstandig verantwoordelijk is voor de technische implementatie en de oplevering van de front-end-oplossingen. De functie is niet afhankelijk van de dagelijkse aansturing, maar wel van regelmatige rapportages over de voortgang van het project aan de opdrachtgever.

Continuïteit En Kwaliteitsborging

Front-end Specialist zorgt voor de voortdurende verbetering en optimalisatie van de gebruikersinterface, en houdt hierbij rekening met de toekomstbestendigheid van de opgeleverde producten. Er wordt periodiek gerapporteerd over de voortgang, met duidelijke tussentijdse resultaten en opleverpunten.

Doelstelling

Ontwikkelen Van Een Intuïtieve En Veilige Gebruikersinterface

De Front-end Specialist ontwikkelt zelfstandig een gebruiksvriendelijke en veilige interface die politiemedewerkers in staat stelt om eenvoudig toegang te krijgen tot en te werken met de centrale multimedia-opslag (GVMM). Er wordt gebruikgemaakt van de bestaande gedistribueerde opslagstructuur om multimediabestanden efficiënt op te slaan en op te halen, zonder dat er afhankelijkheid is van andere politiemedewerkers voor het ontwerp of de technische uitvoering.

Verbeteren Van De Front-end Van De PV Service

De zelfstandige Front-end Specialist is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verbeteren van de front-end van de PV Service, met als doel multimedia-ondersteuning te bieden voor de verwerking en opslag van multimediabestanden binnen de strafrechtketen. De ontwikkeling moet voldoen aan de richtlijnen van het nieuwe wetboek van strafvordering en vereist geen dagelijkse supervisie, maar wel goedkeuring van het resultaat door de politiemedewerker.

Verantwoordelijkheden

– Ontwikkelen van de frontend voor het PV Service platform, met focus op intuïtieve interfaces voor servicemonitoring en -beheer

– Zorgen voor een vlekkeloze overdracht van de service tools naar het team, OM met speciale aandacht voor gebruikersvriendelijkheid en schaalbaarheid

– Integreren van realtime gegevens en rapportages in de frontend voor efficiënte besluitvorming binnen het O&M team

– Samenwerken met UX/UI, backend ontwikkelaars en stakeholders om technische oplossingen te definiëren

– Onderhouden van de frontend architectuur en bijdragen aan de planning van toekomstige functionaliteiten

– Testen, debuggen en optimaliseren van de applicatie voor verschillende apparaten en browsers

Contacten

Interne organisatie

Opleiding

De kandidaat heeft een erkend, volwaardig en volledig afgerond diploma op minimaal Hbo-niveau.

Professionele kennis en werkervaring

Eisen

– De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Senior front-end ontwikkelaar.

– De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als DevOps teamlid gewerkt.

– De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met JavaScript en/of TypeScript.

– De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met HTML5 en CSS (Material Design).

– De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Angular.

– De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Git, BitBucket.

– De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Jenkins.

– De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Kafka.

Wensen

– De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met de microservice architectuur.

– De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Jira.

– De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het Agile Scrum methodiek en Scrum.

– De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met DevOps-werkzaamheden in een complexe infrastructuur.

– De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Visual Studio/Visual Studio Code, Chrome developer tools.

– De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met werken binnen de Politie in een ICT gerelateerde functie.

Competenties

Overtuigingskracht

Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.

Initiatief

Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico’s te nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten.

Klantgerichtheid

Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.

Samenwerken

Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat.

Mondelinge Uitdrukkingsvaardigheid

Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijke taal mondeling duidelijk.

Functie-eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– De Externe is inzetbaar vanaf 01-03-2025 (of indien mogelijk zoveel eerder als de screening akkoord is) tot en met 31-12-2025 voor 36 uur per week. – Het contract kan niet door de Opdrachtgever optioneel worden verlengd. – Onder een cv verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de Externe. Dit in het Nederlands gesteld in PDF-formaat, van maximaal 7 pagina’s A4. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template. Maakt u geen gebruik van bijgevoegd template zal uw bieding terzijde worden gelegd. – De kandidaat is in het bezit van een erkend, volwaardig en volledig afgerond diploma op minimaal Hbo-niveau. Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. De kandidaat dient voor het verificatiegesprek het bewijsmiddel te kunnen overleggen. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde diploma beschikt, zal dit leiden tot uitsluiting van de aanvraag. – De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Senior front-end ontwikkelaar. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als DevOps teamlid gewerkt. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met JavaScript en/of TypeScript. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met HTML5 en CSS (Material Design). Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Angular. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Git, BitBucket. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Jenkins. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Kafka. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – Vereiste competenties/vaardigheden: – Overtuigingskracht: Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën. – Initiatief: Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico’s te nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten. – Klantgerichtheid: Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in. – Samenwerken: Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat. – Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk. Bovenstaande competenties, gevraagde werk -en denkniveau en/of vaardigheden hoeven niet in het CV te worden benoemd/uitgeschreven maar dienen middels concrete voorbeelden duidelijk aangetoond te worden tijdens het verificatiegesprek. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over de gevraagde competenties beschikt, zal dit leiden tot het terzijde leggen van de bieding.

Functie-voorstel

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met de microservice architectuur. – De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Jira. – De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het Agile Scrum methodiek en Scrum. – De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met DevOps-werkzaamheden in een complexe infrastructuur. – De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Visual Studio/Visual Studio Code, Chrome developer tools. – De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met werken binnen de Politie in een ICT gerelateerde functie.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief.
  
  

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

5cd8a0b9cc68f9ffa4c9253553278a55wer