İnsan Kaynakları Uzmanı

MISSHA Türkiye ailesi olarak, insan odaklı yaklaşımımızla, çalışanlarımızın mutluluğunu ve şirketimizin başarısını bir arada büyütmek için çalışıyoruz. Şimdi bu dinamik ve hızlı tempolu ekibe katılarak, İnsan Kaynakları süreçlerimizi bizimle birlikte yönetecek bir “İnsan Kaynakları Uzmanı” arıyoruz.

Eğer bordro ve özlük süreçlerinde uzmanlığınıza güveniyorsanız, çalışan ilişkilerini yönetmekten keyif alıyorsanız ve yasal süreçlere hakimseniz, doğru yerdesiniz!

Bu Rolde Sizi Neler Bekliyor?

• İşe Alım Süreçleri: Kariyer platformlarından ilan çıkılması. Adaylarla görüşmelerin organize edilmesi, adaylara dönüş maillerinin atılması, referans sorgulama, iş teklif formu hazırla.
• Oryantasyon ve Eğitim Süreçleri: İşbaşı yapan personellerin oryantasyon eğitimlerinin verilmesi, Deneme Süreçlerinin Takip edilmesi
• Bordro ve Özlük Süreçleri: Çalışanlarımızın özlük dosyalarının düzenlenmesi, günlük, haftalık ve aylık puantaj takiplerinin yapılması, puantaj evraklarının yasaya uygun düzenlettirilmesi, e vizite onaylarının verilmesi, yıllık izin, fazla mesai, serbest zaman kullanım süreçlerinin takip edilmesi, mesai uyum süreçlerinin takip edilmesi, icra süreçlerinin yürütülmesi, Özel ve Yasal kesintilerin takip edilmesi, Engelli, Emekli, Normal, Stajyer gibi çalışma statülerinin işlemlerine hakim olunması, Teşviklerin takip edilmesi, Avans, BES, Yemek Kartı, Özel Sağlık Sigortası, Prim ve İkramiye, Kıdem ve İhbar tazminat süreçlerinin takip edilmesi, Ay içinde işe giren ve işten ayrılan personellerin kontrollerinin yapılması, maaş bordrolarının hazırlanması ve süreçlerin yasal mevzuata uygun şekilde yürütülmesi,
• SGK ve İŞKUR İşlemleri: SGK giriş-çıkış bildirimleri, Karakol Kimlik Bildirimleri, e-bildirge, teşvik başvuruları ve İŞKUR ile ilgili işlemlerin düzenli olarak yapılması,
• Disiplin Süreçleri: Hukuk ofisinden destek alarak, iş ortamında meydana gelen disiplin konularını İş Kanunu’na uygun şekilde yürütmek ve bu konularda danışmanlık sağlamak,
• İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) Yönetimi: İSG firmamızla koordineli olarak İSG süreçlerinin takip edilmesi, gerekli raporların hazırlanması ve dokümantasyonun eksiksiz tutulması, e-Katip süreçlerine hakim olunması
• Yasal Süreç Takibi: İnsan Kaynakları ile ilgili mevzuat değişikliklerini yakından takip ederek tüm süreçleri güncel tutmak,
• Çalışan İlişkileri: Çalışanlar arasında sağlıklı bir iletişim ve bağlılık ortamı yaratmak, onların iş deneyimlerini daha iyi hale getirecek projelerde aktif rol almak.
• İşten Çıkış Süreçleri: İşten ayrılan personellerin yasaya uygun şekilde çıkış işlemlerinin yapılması, Sözleşme Fesih süreçlerinin yasaya uygun şekilde yönetilmesi

Aradığımız Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (İşletme, Çalışma Ekonomisi, İnsan Kaynakları vb.),
• İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonunda, bordro ve özlük işleri alanında en az 2 yıl deneyim,
• Çalışan sayısı 150 ve üstü şirketlerde deneyim sahibi (Tercihen Mağazacılık)
• SGK, İş Kanunu, İŞKUR vb. süreçlerine hakim,
• Teşvikler hakkında donanımlı,
• İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) süreçleri konusunda bilgi sahibi,
• Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip, detaylara önem veren,
• Zaman Yönetimi ve Planlama becerisi güçlü,
• İnsan Kaynakları PDKS ve Bordro Programlarına hakim,
• MS Office programlarını aktif bir şekilde kullanabilen, özellikle Excell program bilgisi güçlü,
• Raporlama ve sunum becerisi güçlü
• Dinamik, iletişim becerileri güçlü ve takım ruhuna sahip.

Sizi Bekleyen Fırsatlar:

• Sektörün lider markası MISSHA Türkiye ailesinin bir parçası olma fırsatı,
• Profesyonel anlamda kendinizi geliştirebileceğiniz güçlü bir yapı,
• Çalışan mutluluğunu ön planda tutan bir şirket kültürü,
• Dinamik ve yenilikçi bir ekip ile çalışma ortamı.

Çalışma Saatlerimiz:

Hafta İçi: 08.30-18.30                      

Hafta Sonu: Cumartesi, Pazar

Çalışma Lokasyonu : Yenimahalle / Ankara

Çalışma Şekli : Tam Zamanlı