İnsan Kaynakları Uzmanı

Firmamızda İnsan Kaynakları Müdürlüğünde görevlendirilmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip "İnsan Kaynakları Uzmanı" arayışımız mevcuttur.

NİTELİKLER

• Üniversitelerin tercihen İşletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İnsan Kaynakları Yönetimi bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynaklarının işe alım, performans, eğitim fonksiyonlarında en az 3 yıl deneyim sahibi,
• Tercihen SAP programını kullanan,
• MS Office programlarını çok iyi düzeyde kullanabilen,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Güçlü iletişim yeteneğine sahip, takım çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• Ankara’da ikamet eden/edebilecek olan,

GÖREV TANIMI

• Şirketin açık pozisyonlarına ait iş ilanlarının ilgili birimlerle birlikte hazırlanması, yayınlanması, başvuruların incelenmesi ve uygun adayların ilgili birimlerle paylaşılması,
• Mavi yaka ve beyaz yaka işe alım süreçlerinin yürütülmesi (iş ilanlarının yayınlanması, mülakatların gerçekleştirilmesi, adaylara envanterlerin atanması, yönetici görüşmelerinin planlanması, referans kontrollerinin gerçekleştirilmesi, iş tekliflerinin yapılması),
• İşbaşı yapan çalışanların oryantasyon süreçlerinin gerçekleştirilmesi ve takibi, işe uyum görüşmelerinin planlanması,
• Çıkış mülakatlarının organize edilmesi ve raporlanmasının takip edilmesi,
• Eğitim planlama ve uygulama süreçlerinin, eğitim ve eğitmen performans değerlendirme raporlamalarının yönetilmesi,
• İnsan kaynakları süreç ve prosedürlerinin iyileştirilmesi ve geliştirilmesi yönünde proaktif fikir ve katkı ortaya koyulması,
• İşveren markasının geliştirilmesi yönünde tanıtım etkinliklerinin hazırlanması ve/veya harici etkinliklere (Üniversitelerin Kariyer Günleri, İK Zirvesi/Seminerleri vb.) katılım sağlanması ile ilgili süreçlerin yürütülmesi,
• İnsan Kaynaklarının diğer süreçlerine destek verilmesi,