Softwareentwickler für Java und Kotlin (m/w/d)

Du willst deinen nächsten Entwicklungsschritt gehen und unsere vier Softwareprodukte für die Zukunft weiterentwickeln? In einem erfahrenen Team von Entwicklern, das partnerschaftlich und agil zusammenarbeitet, um gemeinsam das beste Ergebnis zu erzielen - und das unsere Kunden dabei unterstützt, erfolgreich zu sein und regionale Glasfaserprojekte vorantreibt? Das ist genau dein Ding?

Die netzkontor nord gmbh, mit Hauptsitz in Flensburg und Standorten in Lübeck, Neumünster, Schwerin, Erfurt, Wipperfürth, Bochum, Rodenberg und Hannover gehört zu den führenden Planungs- und Beratungsunternehmen im Breitbandnetz-Ausbau in Deutschland. Energieversorger, Stadtwerke, Kommunen, Gemeinden oder Netzbetreiber aus dem gesamten Bundesgebiet nutzen das umfangreiche Produkt- und Dienstleistungsangebot der netzkontor nord.

Wir suchen Dich als Softwareentwickler für Java und Kotlin (m/w/d) in Vollzeit an den Standorten Flensburg, Bochum oder 100% remote zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Das erwartet dich:

• Technische Konzeption: Du konzipierst und entwickelst auf Basis von webbasierter Software im agilen SCRUM - Verfahren unter der Verwendung von Frameworks
• Tech Stack optimieren: Du entwickelst Java und Kotlin im Backend-Bereich, wie auch HTML/CSS/TypeScript im Frontend-Bereich und konfigurierst GitLab Projekte für Continuous delivery
• Qualitätssicherung & Testing: Du kennst dich mit agiler Softwareentwicklung aus und Qualitätsstandards sind dir wichtig. Du programmierst automatisierte Tests.
• Perspektive: Du arbeitest an Softwareprodukten innerhalb eines zukunftsorientierten Marktes
  
  

Das bringst du mit:

• Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT Bereich, wie z.B. angewandter Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Praktische Erfahrung: Du hast gute Kenntnisse in der strukturierten sowie objektorientierten Programmierung vorweisen und konntest bestenfalls schon 2-3 Jahre Berufserfahrung sammeln
• Technischen Background: Bestenfalls hast Du Kenntnisse im Spring-Framework, Angular-Framework sowie in Schnittstellentechnologien wie REST oder Message Bus
• Drive & Spirit: Du kannst komplexe Sachverhalte schnell erfassen und lösungsorientiert, wie auch sicher umsetzen. Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus. Zudem bist Du kommunikativ und legst Wert auf den sozialen Umgang im Team
• Sprachkenntnisse: Du kannst verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift vorweisen
  
  

Wir bieten dir...

…eine berufliche Perspektive mit langfristigen Entwicklungschancen in einer spannenden und sicheren Wachstumsbranche, sowie

• Langeweile kennen wir nicht: Auf Dich warten abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, ein dynamisches Arbeitsumfeld und eine Hands-on-Mentalität.
• Gemeinsam kommen wir ans Ziel: Wir leben ein wertschätzendes und angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Duz-Kultur. Regelmäßige Office-/Teamevents, wie auch Sommerfeste und Weihnachtsfeiern gehören für uns einfach dazu.
• Wir bringen dich voran: Die Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung werden in regelmäßigen Feedbackgesprächen gemeinsam mit deiner Führungskraft ermittelt.
• Mit uns bist du flexibel: Bei uns gibt es nicht nur flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich, sondern auch mobiles Arbeiten bis zu 50% und Workation.
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter haben wir im Blick: Wir übernehmen eine anteilige Kostenübernahme zur Bildschirmarbeitsplatzbrille inkl. vergünstigter Konditionen. Mit dem Fahrrad-/e-Bike Leasing kommst Du nicht nur günstig ins Büro, sondern tust auch gleich etwas für deine Gesundheit und das Klima. Und natürlich gibt es auch noch einen Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge, sowie regelmäßige Angebote unseres Betriebsarztes!
  
  

Wir bieten dir ein sympathisches Team, in dem du viel Spielraum hast, um deine Ideen einzubringen sowie eine herausfordernde und vielfältige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung.

Hier erfährst du noch mehr über uns!

Solltest du Fragen zur Position haben, steht dir die Personalabteilung als Ansprechpartner unter der Rufnummer: 0461 481 600 167 gerne zur Verfügung.

Du hast Fragen zum Auswahlprozess? Unser Recruiting-Team ist für dich unter der Rufnummer: + 49 461 600 167 erreichbar, alternativ auch gerne über WhatsApp +49 151 527 546 26.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.