Développeur Java JEE

Nous recherchons un Développeur Java pour accompagner notre client dans ses projets. Vous participerez au développement et à l’évolution des applications en appliquant les bonnes pratiques de développement, sécurité et performance.

Missions principales :

• Analyser et développer de nouvelles fonctionnalités en fonction des User Stories.
• Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications.
• Garantir la qualité du code en développant et en automatisant des tests unitaires.
• Gérer le Run des applications : incidents, assistance utilisateurs, gestion des vulnérabilités, montées de version SpringBoot…
• Rédiger et mettre à jour les documents de spécifications techniques.
• Participer activement aux rituels Agile de l’équipe (Kanban).

Environnement technique :

• Langages : Java 17, 21
• IDE : IntelliJ
• Frameworks : SpringBoot, Spring Batch
• Méthodologie : Agile Kanban
• Web Services : API Rest
• CI/CD : GitLab, Sonar, Jenkins, Docker
• Cloud : Kubernetes / OpenShift
• Base de données : PostgreSQL
• Bus de messages : Kafka / IBM MQ

Localisation : Nantes et périphérie

Télétravail : 2 jours par semaine

Profil recherché :

• Expérience confirmée en développement Java, idéalement dans le secteur assurantiel ou bancaire
• Maîtrise technique des outils et technologies cités.
• Sensibilité aux bonnes pratiques de développement (clean code, tests automatisés, CI/CD).
• Rigueur et analyse : Capacité à livrer des solutions fiables et adaptées.
• Esprit d’équipe : Vous appréciez collaborer dans un cadre Agile et travailler avec des équipes pluridisciplinaires.

Nos avantages chez AUBAY :

- Tickets restaurants à 9€ par jour travaillé, remboursés à 60% par AUBAY

- Mutuelle d'entreprise remboursé à 50% hors options

- Frais de transport en commun remboursés à 60% par AUBAY

- Prime de participation abondé de 50%, abondement des jours de congés placés de 35%, chèque de Noël, chèques vacances, prime cooptation de 1200 à 1500€

- Accord 2 jours télétravail minimum et participation aux frais d'équipement liés au télétravail jusqu'à 150€

- Intégrer et participer à l’animation d’une communauté d’experts

- Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs

- Culture d’entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, évènements internes, …)

- Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats…)