Data Analyst

Per la nostra direzione Claims, per l'ufficio Claims Monitoring and Data Analytics, siamo alla ricerca di una figura che si occuperà di supportare la continua evoluzione di processi e servizi attraverso l'analisi dei dati.

In particolare, la risorsa selezionata si occuperà di:

• analizzare e garantire l'integrità e la coerenza dei dati in relazione alle finalità di business e alla data quality
• supportare la chiusura sinistri mensile e la preparazione dei principali Monitoraggi Tecnici
• contribuire allo sviluppo di analisi e monitoraggi dei processi sinistri
• monitorare i principali KPI tecnici del mondo Sinistri e predisporre strumenti per il monitoraggio delle performance tecniche

Requisiti:

• Preferibile esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo
• Laurea Magistrale in Scienze Statistiche, Economiche, Matematica o Ingegneria Informatica
• Ottima conoscenza di Excel e linguaggio SQL. La conoscenza di altri linguaggi di programmazione (ad es. R o Python) sarà considerato un plus
• Competenze in analisi dati esplorativa e data visualization con strumenti di Business Intelligence
• Buona conoscenza della lingua Inglese sia scritta che parlata
• Capacità di interfacciarsi con utenti con competenze tecniche e operative di business
• Forte orientamento al Cliente, attitudine analitica, visione strategica

Location: Milano

Il nostro Purpose

Agiamo per il progresso dell'umanità, proteggendo ciò che conta.

Inclusion & Diversity & Wellbeing

AXA è in prima linea da anni per promuovere una cultura inclusiva e valorizzare tutte/i le/i collaboratrici/tori. A partire dalla creazione di un posto di lavoro in cui tutte le persone vengono trattate con dignità e rispetto e in cui le differenze individuali vengono valorizzate.

Scegliere AXA Italia significa entrare a fare parte di una organizzazione che mette i propri collaboratori al centro, prendendosene cura. Ad esempio:

Programma Healthy You finalizzato alla salute e alla prevezione (ie: check up fisico e psicologico, screening onsite, counselling, etc) / Iniziative per il benessere in ufficio / Programma di welfare / Iniziative I&D focalizzate su diversi pillars: Gender, LGBTQ+, Multigeneration, Disability, Mental Health, Origins / Parental policy estesa per tutti i co-genitori e supporto alla genitorialità / e molto altro!