FARM | Analista de Desenvolvimento & Carreira Jr

Job Description

Vem pro time de Desenvolvimento & Carreira da FARM RIO!

Nosso propósito como área é o de impulsionar e acelerar carreiras, desenvolvendo pessoas, investindo em seu máximo potencial, gerando engajamento e sustentando o crescimento exponencial do negócio.

Nossos pilares de estratégia:

• desenvolvimento de lideranças guardiã do desenvolvimento da liderança FARM
• gestão de carreira guardiã da cultura de aprendizagem e da aceleração de talentos
• gestão de desempenho guardiã da tomada de decisão assertiva
• disseminação de cultura guardiã do desdobramento da nossa cultura
  
  

Responsibilities and assignments

• Responsável por apoiar a área de Desenvolvimento & Carreira em todos os programas de aprendizagem da FARM Brasil e FARM Global;
• Acompanhar gestão de contratos de parcerias educacionais com instituições de ensino de cursos livres, de idiomas e de nível superior, garantindo manutenção de prazos e demais possibilidades;
• Participar de reuniões de levantamento de necessidades de treinamento, com time de BP’s e lideranças das áreas;
• Apoiar na agenda anual de treinamentos, cuidando de toda parte logística de treinamentos on-lines e presenciais;
• Pensar em estratégias educacionais junto ao time, para trazermos as melhores soluções para desenho de trilhas de aprendizagem e metodologias de aprendizagem;
• Ser guardiã da Impulse, nossa plataforma e-learning de educação corporativa, na curadoria de conteúdos e controle de métricas;
• Ser responsável pelo apoio na organização de arquivos das áreas: propostas, controles, notas fiscais e demais documentos que mantenham histórico de atuação.
  
  

Requirements And Qualifications

• Graduação completa ou em andamento nas áreas de Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;
• Habilidades em pacote office (Power Point, Excel e Word)
• Desejável conhecimento em ferramentas do Google;
• Desejável experiência em criação de trilhas de desenvolvimento e de gestão de programas de entrada (estágio, aprendiz e trainee);
• Idioma: Inglês Intermediário(desejável);
• Disponibilidade para atuação híbrida, no Rio de Janeiro.
  
  

Process stages

• Step 1: Registration1Registration
• Step 2: Entrevista com RH2Entrevista com RH
• Step 3: Entrevista Gestor + Etapa CASE3Entrevista Gestor + Etapa CASE
• Step 4: Hiring4Hiring
  
  

SOMOS O MAIOR GRUPO DE MODA DO BRASIL

Por aqui, a gente inova e renova o mercado da moda do nosso jeito, arregaçando as mangas e fazendo os resultados acontecerem na nossa frente. Somos uma grande e eficiente união de talentos e expertises.

Seja nos times criativos, escritórios, lojas e fábricas, cada pessoa aqui é muito importante no nosso universo. E acreditamos de verdade que o brilho no olho do nosso time é o que faz a gente ir cada vez mais longe.

Nossa missão é sonhar grande e fazer gigante. Porque gente é o que SOMA.