Avviso pubblico per la ricerca di n. 2 Project manager

Avviso pubblico per la ricerca di n. 2 Project manager da assegnare alla Presidenza del Consiglio dei ministri – Dipartimento per la trasformazione digitale – Team Transformation Office

La Presidenza del Consiglio dei ministri – Dipartimento per la trasformazione digitale, al fine di attuare gli interventi di digitalizzazione, innovazione e sicurezza nella pubblica amministrazione previsti nell'ambito del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR), ricerca n. 2 Project manager da inserire nel Team Transformation Office (Riforma 1.2 - Missione 1 - Componente 1 del PNRR) ai quali conferire un incarico di collaborazione ai sensi dell’art. 10, comma 1, del decreto-legge 9 giugno 2021, n. 80, convertito con modificazioni dalla legge 6 agosto 2021, n. 113, e del decreto del Presidente del Consiglio dei ministri di attuazione dell’8 settembre 2021, come modificato dai DPCM del 26 luglio 2023 e del 28 febbraio 2024.

Entro il 03/04/2025 gli esperti interessati in possesso dei requisiti richiesti, previa registrazione sul Portale InPA (https://www.inpa.gov.it), possono aderire all’avviso, fermo restando che non è consentito il conferimento a ciascun iscritto di più di un incarico per volta.

Il Portale InPA genera un elenco digitale contenente gli iscritti che hanno aderito all’avviso in possesso di profilo professionale congruente a quello richiesto dall’amministrazione.

Il Dipartimento per la trasformazione digitale invita al colloquio selettivo un numero di candidati pari ad almeno quattro volte il numero di figure richieste e comunque in numero tale da assicurare la parità di genere.

I candidati ammessi a colloquio sono valutati sulla base delle conoscenze e competenze espresse attraverso un punteggio in centesimi. All’esito del suddetto colloquio la Commissione predispone una graduatoria di merito; al fine di garantire un adeguato apporto professionale utile al conseguimento degli obiettivi del contingente di esperti, sono considerati idonei al conferimento dell’incarico i candidati che avranno raggiunto un punteggio minimo di 60 punti su 100.

All’esito della procedura, con provvedimento motivato, la Presidenza del Consiglio dei ministri - Dipartimento per la trasformazione digitale individua, sulla base della predetta graduatoria predisposta dalla Commissione, i soggetti ai quali conferire l’incarico entro il 30 giugno 2025.

Il Dipartimento per la trasformazione digitale si riserva la facoltà di utilizzare tale graduatoria a fronte di eventuale rinuncia da parte del candidato vincitore, ovvero per soddisfare ulteriori proprie esigenze organizzative. La graduatoria sarà valida per la durata di nove mesi dalla sua pubblicazione.

Il conferimento degli incarichi agli esperti avverrà con le modalità di cui all’art. 3 del decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 8 settembre 2021.

Profilo professionale: Project manager

Esperti in possesso di comprovata esperienza nel project management e nelle tecniche di monitoraggio dei progetti sia in ambito tradizionale, sia in contesti Agile.

Fermo restando quanto previsto dal Decreto del Ministro per la pubblica amministrazione 14 ottobre 2021, per le parti compatibili, sono requisiti di partecipazione:

• possesso di laurea magistrale in una delle classi di laurea in ingegneria o in una delle seguenti classi, o titoli equiparati/equipollenti secondo la normativa vigente: 
• architettura e ingegneria edile-architettura (LM-4) 
• fisica (LM-17); 
• informatica (LM-18); 
• matematica (LM-40); 
• metodologie informatiche per le discipline umanistiche (LM-43) 
• modellistica matematico-fisica per l’ingegneria (LM-44); 
• relazioni internazionali (LM-52);
• scienze della politica (LM-62);  
• scienze della Pubblica Amministrazione (LM-63); 
• sicurezza informatica (LM-66); 
• scienze statistiche (LM-82); 
• scienze statistiche attuariali e finanziarie (LM-83); 
• tecniche e metodi per la società dell'informazione (LM-91); 
• comprovata esperienza complessiva almeno triennale, purché maturata, anche per singoli periodi inferiori:
• in ruoli di project manager o program manager, per conto di pubbliche amministrazioni o di imprese private di medie o grandi dimensioni operanti nel settore IT (specificare la durata);
• in ruoli che hanno richiesto l’utilizzo di metodologie e strumenti di gestione progettuali sia tradizionali in ambito Waterfall, sia in modalità Agile (specificare la durata);
• in ruoli che hanno richiesto l’analisi e/o la reingegnerizzazione dei processi di Governance con la definizione e la misurazione di indicatori di performance per progetti e programmi e con la pianificazione finanziaria ed il controllo dei costi (specificare la durata);
• in ruoli di supporto ai CxO/Responsabili di organizzazioni pubbliche o di imprese private di medie o grandi dimensioni, nella gestione di programmi di trasformazione digitale e nel monitoraggio dei relativi avanzamenti economico-finanziari e tecnici (specificare la durata);
• in ruoli che prevedevano la gestione del rischio ovvero che hanno richiesto di identificare, valutare e mitigare i rischi nei progetti (specificare la durata);
• in ruoli che prevedevano la conduzione e la gestione di team multifunzionali (specificare la durata);
• conoscenza della lingua inglese (specificare il livello CEFR, se A1, A2, B1, B2, C1, o C2);
• essere estranei alla pubblica amministrazione.
  
  

Nell’ambito della selezione saranno valutati i seguenti titoli preferenziali:

• durata dell’esperienza professionale:
• in ruoli di project manager o program manager, per conto di pubbliche amministrazioni o di imprese private di medie o grandi dimensioni operanti nel settore IT;
• in ruoli che hanno richiesto l’utilizzo di metodologie e strumenti di gestione progettuali sia tradizionali in ambito Waterfall, sia in modalità Agile;
• in ruoli che hanno richiesto l’analisi e/o la reingegnerizzazione dei processi di Governance con la definizione e la misurazione di indicatori di performance per progetti e programmi e con la pianificazione finanziaria ed il controllo dei costi;
• in ruoli di supporto ai CxO/Responsabili di organizzazioni pubbliche o di imprese private di medie o grandi dimensioni, nella gestione di programmi di trasformazione digitale e nel monitoraggio dei relativi avanzamenti economico-finanziari e tecnici;
• in ruoli che prevedevano la gestione del rischio ovvero che hanno richiesto di identificare, valutare e mitigare i rischi nei progetti;
• in ruoli che prevedevano la conduzione e la gestione di team multifunzionali;
• esperienze in progetti o iniziative che hanno consentito di acquisire la conoscenza del contesto inerente alle tematiche del Piano nazionale di ripresa e resilienza;
• possesso di una o più certificazioni in ambito project management (indicare numero e denominazioni delle certificazioni);
• livello di conoscenza della lingua inglese.
  
  

Tipo di contratto: Incarico ai sensi del DPCM 8.9.2021 e ss.mm.ii.

Durata dell’incarico: 1 anno, rinnovabile una sola volta e comunque con scadenza non oltre il 31/12/2026

Corrispettivo massimo lordo annuo: Fino a € 80.000,00

Termine della procedura (conferimento dell’incarico di collaborazione): 30/06/2025

Scadenza avviso: 03/04/2025

CUP: J54E21005010006

Nome Template: PCM – DTD - Incarico Team Transformation Office

Descrizione Template: Project manager

Ambito territoriale di svolgimento della prestazione: Roma