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Job Number 25056056
Job Category Management Development Programs/Interns
Location Casa Brera a Luxury Collection Hotel Milan, Piazzetta M Bossi No 2, Milan, Milan, Italy, 20121VIEW ON MAP
Schedule Full Time
Located Remotely? N
Position Type Non-Management
Casa Brera, parte del brand Luxury Collection, appartenente a Marriott International, è attualmente alla ricerca di un tirocinante per il dipartimento HR, che si unisca a un team di professionisti dell'ospitalità moderni e autentici nel più recente hotel lifestyle di lusso a Milano.
Siamo alla ricerca di uno stagista motivato e proattivo da inserire nel dipartimento Risorse Umane, con un focus particolare sulle attività di comunicazione e engagement per i nostri dipendenti (associates). Il candidato ideale avrà una buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Power Point e Outlook, e sarà coinvolto in vari progetti, inclusi programmi di riconoscimento e benessere aziendale, e nella gestione di attività che coinvolgono l’intero team.
Si tratta di una posizione a tempo pieno, 5 giorni alla settimana con 2 giorni di riposo.
La data di inizio è prevista per Maggio.
Chi siamo
Casa Brera è un'inaspettata porta d'accesso nel cuore di Brera. Riprogettato dallo Studio Urquiola, Casa Brera offre 116 eleganti camere, comprese 15 suite e la Milanese Suite. Nascosto dietro una facciata razionalista, troverai un mondo di eleganza internazionale che trascende l'esperienza alberghiera tradizionale. Il nostro hotel promette lusso cosmopolita, uno stile di vita autentico e un'eleganza milanese senza tempo. Un centro culinario, dove i sapori e i suoni provenienti da diversi luoghi si intrecciano senza soluzione di continuità. Odachi offre cucina giapponese autentica in un ambiente cosmopolita, mentre chi cerca un'esperienza davvero italiana può indulgere a Scena con lo Chef stellato Michelin Andrea Berton. The Living è uno spazio accogliente per gli ospiti che desiderano socializzare durante l'aperitivo e gustare stuzzichini milanesi. Di notte, il rooftop con skybar si trasforma in una destinazione imperdibile, con una piscina e aree lounge che offrono il posto perfetto per godersi l'energia e lo skyline della città.
Unisciti a Casa Brera, il nuovo luogo da vivere a Milano, dove un team autentico e moderno crea esperienze uniche che connettono i nostri ospiti con il patrimonio milanese in un'atmosfera accogliente e inclusiva.
Unisciti a un hotel lifestyle di lusso di recente apertura
Lavorare in un hotel lifestyle di lusso appena aperto è un'opportunità incredibile per acquisire una solida esperienza nel settore dell'ospitalità e ottenere una grande visibilità con i leader di Marriott International EMEA. Questo può accelerare notevolmente la tua crescita professionale all'interno dell'azienda e fornirti gli strumenti giusti per essere coinvolto in altre aperture a livello nazionale e internazionale. È un'esperienza sicuramente impegnativa ma anche molto gratificante!
Cosa farai:
Come leader mondiale nel settore dei viaggi, non c'è posto migliore di Marriott International per lasciare il tuo segno. Unendoti a noi, avrai l'opportunità di incontrare e intrattenere persone da tutto il mondo, mentre costruisci la tua esperienza. Troverai un luogo in cui la tua personalità e le tue idee sono apprezzate tanto quanto il lavoro che fai. E crescerai grazie alle opportunità di esplorare il business, aprendoti a diverse opzioni di carriera. Se hai una naturale abilità nella comunicazione e ti piace lavorare con gli altri, ti invitiamo a unirti alla nostra famiglia globale.
Sei il benvenuto qui
La nostra massima priorità è farti sentire tanto benvenuto quanto i nostri ospiti. Vogliamo che tu sappia che sei importante per noi e che avrai un impatto nel tuo ruolo, per questo ti apprezziamo e valorizziamo.
Marriott International è un datore di lavoro che offre pari opportunità, impegnato a creare una forza lavoro diversificata e a mantenere una cultura inclusiva. Marriott International non discrimina in base a disabilità, status di veterano o qualsiasi altro motivo protetto dalle leggi federali, statali o locali.
The Luxury Collection Hotels & Resorts, con oltre 120 proprietà in più di 35 Paesi, offre la promessa di esperienze autentiche che creano ricordi duraturi e preziosi. Con oltre 100 anni di esperienza iniziata nel 1906 con il marchio italiano CIGA, una collezione delle proprietà più celebri e iconiche d'Europa, il brand vanta una solida base su cui si fonda la nostra continua evoluzione, volta a superare i desideri dei viaggiatori amanti del lusso.
Da palazzi leggendari e rifugi appartati a edifici moderni classici e senza tempo, ogni hotel e resort di lusso è un'espressione unica e preziosa del luogo in cui si trova, un portale che svela il fascino e i tesori culturali del luogo di destinazione. Se apprezzi la narrazione evocativa, hai un forte interesse e una passione per il patrimonio della località e desideri offrire un'ospitalità sincera, personalizzata e che anticipa le esigenze, ti invitiamo a unirti al nostro viaggio. Entrando a far parte di The Luxury Collection ti unirai a un portfolio di brand con Marriott International. Scegli un ambiente dove puoi svolgere al meglio il tuo lavoro, iniziare il tuo percorso verso i tuoi obiettivi, entrare a far parte di un fantastico team globale e diventare la versione migliore di te.
Job Number 25056056
Job Category Management Development Programs/Interns
Location Casa Brera a Luxury Collection Hotel Milan, Piazzetta M Bossi No 2, Milan, Milan, Italy, 20121VIEW ON MAP
Schedule Full Time
Located Remotely? N
Position Type Non-Management
Casa Brera, parte del brand Luxury Collection, appartenente a Marriott International, è attualmente alla ricerca di un tirocinante per il dipartimento HR, che si unisca a un team di professionisti dell'ospitalità moderni e autentici nel più recente hotel lifestyle di lusso a Milano.
Siamo alla ricerca di uno stagista motivato e proattivo da inserire nel dipartimento Risorse Umane, con un focus particolare sulle attività di comunicazione e engagement per i nostri dipendenti (associates). Il candidato ideale avrà una buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Power Point e Outlook, e sarà coinvolto in vari progetti, inclusi programmi di riconoscimento e benessere aziendale, e nella gestione di attività che coinvolgono l’intero team.
Si tratta di una posizione a tempo pieno, 5 giorni alla settimana con 2 giorni di riposo.
La data di inizio è prevista per Maggio.
Chi siamo
Casa Brera è un'inaspettata porta d'accesso nel cuore di Brera. Riprogettato dallo Studio Urquiola, Casa Brera offre 116 eleganti camere, comprese 15 suite e la Milanese Suite. Nascosto dietro una facciata razionalista, troverai un mondo di eleganza internazionale che trascende l'esperienza alberghiera tradizionale. Il nostro hotel promette lusso cosmopolita, uno stile di vita autentico e un'eleganza milanese senza tempo. Un centro culinario, dove i sapori e i suoni provenienti da diversi luoghi si intrecciano senza soluzione di continuità. Odachi offre cucina giapponese autentica in un ambiente cosmopolita, mentre chi cerca un'esperienza davvero italiana può indulgere a Scena con lo Chef stellato Michelin Andrea Berton. The Living è uno spazio accogliente per gli ospiti che desiderano socializzare durante l'aperitivo e gustare stuzzichini milanesi. Di notte, il rooftop con skybar si trasforma in una destinazione imperdibile, con una piscina e aree lounge che offrono il posto perfetto per godersi l'energia e lo skyline della città.
Unisciti a Casa Brera, il nuovo luogo da vivere a Milano, dove un team autentico e moderno crea esperienze uniche che connettono i nostri ospiti con il patrimonio milanese in un'atmosfera accogliente e inclusiva.
Unisciti a un hotel lifestyle di lusso di recente apertura
Lavorare in un hotel lifestyle di lusso appena aperto è un'opportunità incredibile per acquisire una solida esperienza nel settore dell'ospitalità e ottenere una grande visibilità con i leader di Marriott International EMEA. Questo può accelerare notevolmente la tua crescita professionale all'interno dell'azienda e fornirti gli strumenti giusti per essere coinvolto in altre aperture a livello nazionale e internazionale. È un'esperienza sicuramente impegnativa ma anche molto gratificante!
Cosa farai:
- Creare e presentare slide per eventi aziendali, riconoscimenti e attività di engagement (ad esempio, Employee of the Month, celebrazione dei compleanni, comunicazioni aziendali interne).
- Gestione degli eventi/programmi di engagement aziendali con l’obiettivo di aumentare l’engagement dei dipendenti
- Pianificare attività e iniziative che promuovano la partecipazione attiva dei dipendenti e rafforzino il senso di appartenenza all’azienda
- Supportare la creazione di materiali visivi per le iniziative di benessere aziendale, inclusi programmi di salute e altre iniziative di team building.
- Supportare la comunicazione interna relativa alle iniziative di engagement e benessere, mantenendo i dipendenti informati e coinvolti.
- Collaborare con altri dipartimenti per l’organizzazione di eventi aziendali e attività di team engagement.
- Supportare la gestione del canale Linkedin aziendale in ambito HR pubblicando contenuti
- Assistere il team Talent & Training nella gestione amministrativa degli stage, inclusa la documentazione necessaria, la gestione dei programmi di formazione e la preparazione dei materiali.
- Fornire supporto nella gestione delle anagrafiche dei dipendenti, garantendo che tutte le informazioni siano corrette e aggiornate.
- Collaborare con il team Payroll per assicurare che le informazioni relative ai dipendenti siano accurate e prontamente disponibili per i processi amministrativi.
- Ottima conoscenza di Microsoft PowerPoint per la creazione di presentazioni visive e accattivanti.
- Capacità di gestire più attività contemporaneamente.
- Eccellenti capacità comunicative, sia scritte che verbali.
- Interesse nell’ambito delle risorse umane, in particolare nelle attività di comunicazione e engagement.
- Proattività, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in team.
- Conoscenza di Microsoft Excel
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Un'opportunità unica di far parte di un hotel lifestyle di lusso dove celebriamo il tuo talento unico.
- Parte di Marriott International, il più grande brand alberghiero al mondo: ciò significa opportunità di promozione nazionale e internazionale per i candidati giusti. Il cielo è il limite qui.
- Programmi di formazione e sviluppo di livello mondiale, progettati per migliorare le tue competenze e aiutarti a crescere all'interno della famiglia Marriott.
- Lavorare insieme a talenti straordinari – professionisti dell'ospitalità premiati e con grande esperienza.
- Tariffe scontate per pernottamenti, pasti e accesso alla spa in oltre 9.000 hotel in tutto il mondo – perché il tuo benessere è molto importante per noi.
- Sconti per i tuoi amici e familiari.
- Colazione a 5 euro quando soggiorni in uno qualsiasi dei nostri hotel europei.
- Programmi di Performance e Riconoscimento.
- Iniziative di benessere e sostenibilità.
Come leader mondiale nel settore dei viaggi, non c'è posto migliore di Marriott International per lasciare il tuo segno. Unendoti a noi, avrai l'opportunità di incontrare e intrattenere persone da tutto il mondo, mentre costruisci la tua esperienza. Troverai un luogo in cui la tua personalità e le tue idee sono apprezzate tanto quanto il lavoro che fai. E crescerai grazie alle opportunità di esplorare il business, aprendoti a diverse opzioni di carriera. Se hai una naturale abilità nella comunicazione e ti piace lavorare con gli altri, ti invitiamo a unirti alla nostra famiglia globale.
Sei il benvenuto qui
La nostra massima priorità è farti sentire tanto benvenuto quanto i nostri ospiti. Vogliamo che tu sappia che sei importante per noi e che avrai un impatto nel tuo ruolo, per questo ti apprezziamo e valorizziamo.
Marriott International è un datore di lavoro che offre pari opportunità, impegnato a creare una forza lavoro diversificata e a mantenere una cultura inclusiva. Marriott International non discrimina in base a disabilità, status di veterano o qualsiasi altro motivo protetto dalle leggi federali, statali o locali.
The Luxury Collection Hotels & Resorts, con oltre 120 proprietà in più di 35 Paesi, offre la promessa di esperienze autentiche che creano ricordi duraturi e preziosi. Con oltre 100 anni di esperienza iniziata nel 1906 con il marchio italiano CIGA, una collezione delle proprietà più celebri e iconiche d'Europa, il brand vanta una solida base su cui si fonda la nostra continua evoluzione, volta a superare i desideri dei viaggiatori amanti del lusso.
Da palazzi leggendari e rifugi appartati a edifici moderni classici e senza tempo, ogni hotel e resort di lusso è un'espressione unica e preziosa del luogo in cui si trova, un portale che svela il fascino e i tesori culturali del luogo di destinazione. Se apprezzi la narrazione evocativa, hai un forte interesse e una passione per il patrimonio della località e desideri offrire un'ospitalità sincera, personalizzata e che anticipa le esigenze, ti invitiamo a unirti al nostro viaggio. Entrando a far parte di The Luxury Collection ti unirai a un portfolio di brand con Marriott International. Scegli un ambiente dove puoi svolgere al meglio il tuo lavoro, iniziare il tuo percorso verso i tuoi obiettivi, entrare a far parte di un fantastico team globale e diventare la versione migliore di te.
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- Apr 27, 2025
- Type
- Full-time
- Level
- Entry
- Location
- Milan
- Company
- Marriott International
Industries
Hospitality
Categories
Human Resources
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