Développeur Front-End - F/H

En tant que Développeur ou Développeuse front-end, vous participerez à l’amélioration des plateformes de Dassault Systèmes. Il s’agit d’un poste en CDI vous permettant d’intervenir sur des projets innovants, adaptant nos solutions aux besoins métier, ainsi qu’améliorant la robustesse et la pertinence des choix techniques sur toutes les phases des projets : spécifications, développement, tests, documentation, etc.

Vos missions

Au sein du département R&D, vos responsabilités seront:

Participation au développement et à l'évolution des solutions Dassault Systèmes, notamment la plateforme 3DEXPERIENCE

Vous participerez à des ateliers de cadrage technique pour répondre aux cahier des charges établi (client interne ou externe)

Vous participez aux spécifications fonctionnelles des nouvelles fonctionnalités à intégrer à l’application ainsi qu’à l’architecture technique

Vous participerez à la définition des tests unitaires, des revue et correction des codes

Vous serez force de proposition sur de nouvelles solutions techniques trouvées lors de votre veille technologique

Vos Qualifications

• Vous êtes issu-e d'une formation de niveau bac+5 (diplôme d'ingénieur ou universitaire) et disposez de 3 à 5 ans d'expérience en développement front-end
• Vous avez des compétences en JavaScript, Typescript, HTML et CSS.
• Vous souhaitez intégrer des projets stimulants et innovants qui vous permettront de monter rapidement en compétences.
• Vous avez un intérêt pour la veille technologique et êtes force de proposition sur de nouvelles solutions techniques.
• Vous avez une aisance relationnelle, qui sera un réel atout pour travailler avec les autres membres de l'équipe.
• Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
• Votre niveau d'anglais est courant.
• Une connaissance de Git et des environnements CI/CD est un plus.
  
  

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans

Principaux avantages et bénéfices :

• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc
  
  

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.