HR-Generalist

Unser Kunde ist ein international tätiger Zahlungsdienstleister mit langjähriger Markterfahrung. Im Zentrum stehen ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.

Zur Verstärkung des HR-Teams im Süden von Wien wird eine engagierte Persönlichkeit mit Schwerpunkt Recruiting gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Abwicklung von Recruiting-Prozessen, insbesondere im Tech-/FinTech-Bereich
• Betreuung des gesamten Employee Life Cycles (Onboarding, Betreuung, Offboarding)
• Organisation und Begleitung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen
• Mitwirkung an Maßnahmen zur Personalentwicklung
• Administrative HR-Aufgaben (z. B. Vertragsunterlagen, Bestätigungen)
• Vorbereitung relevanter Unterlagen für die externe Lohnverrechnung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene HR-Ausbildung oder vergleichbare Weiterbildung
• Erfahrung im Recruiting, idealerweise im technischen oder FinTech-Umfeld
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
• Freundliche, offene Persönlichkeit mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Multikulturelles Verständnis
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Tools

Unser Kunde bietet:

• Eine verantwortungsvolle Position in einem modernen, dynamischen Arbeitsumfeld
• Flache Hierarchien, offene Kommunikation und gelebte Feedbackkultur
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice
• Wertschätzender Umgang und Zusatzbenefits

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!