Security Analyst

Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.

Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!

Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

Starszy Analityk ds. Bezpieczeństwa (Senior Security Analyst)

Lokalizacja: 100% zdalnie

Branża: technologiczna

Rodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)

Stawka: do 200PLN/h net+VAT

Współpraca: współpraca długofalowa

Start date: ASAP / 1 miesiąc okresu wypowiedzenia

Godziny pracy: elastyczno-biznesowe

Wymagania (Wykształcenie, Umiejętności i Kompetencje):

• Minimum 8–10 lat doświadczenia w zakresie bezpieczeństwa informacji.
• Minimalne wykształcenie wyższe licencjackie/inżynierskie
• Wiedza z zakresu cyberbezpieczeństwa, technologii informacyjnych, zarządzania ryzykiem oraz ładu i zgodności (governance & compliance).
• Dobre zrozumienie Systemu Zarządzania Bezpieczeństwem Informacji (ISMS) oraz powszechnie stosowanych ram bezpieczeństwa (np. ISO 27001, NIST, CIS).
• Doskonałe umiejętności analityczne, badawcze i rozwiązywania problemów, z dużą dbałością o szczegóły oraz zdolnością do krytycznego myślenia; umiejętność skutecznego przekazywania informacji technicznych – zarówno ustnie, jak i pisemnie – oraz dostosowywania treści do odbiorców technicznych i nietechnicznych.
• Silna etyka świadczenia usług, dążenie do przekraczania oczekiwań.
• Bardzo dobra znajomość j.angielskiego (min. B2+)
• Umiejętność samodzielnej pracy.

Zarys projektu i obowiązki:

• Przeprowadzanie kompleksowych ocen ryzyka w zakresie bezpieczeństwa informacji w celu identyfikacji, oceny i pomiaru ryzyk związanych z systemami informatycznymi, aplikacjami, zasobami, środowiskami technicznymi, projektami biznesowymi oraz stronami trzecimi.
• Sporządzanie dokładnych raportów w celu oceny, udokumentowania i przekazania wyników analiz i ocen, w tym identyfikacji zagrożeń dla bezpieczeństwa.
• Przeprowadzanie złożonych ocen zgodności wewnętrznej i zewnętrznej.
• Przegląd dokumentacji dotyczącej zasobów, w tym (ale nie tylko) kwestionariuszy kontrolnych, dokumentów polityk, raportów oraz środków bezpieczeństwa informacji.
• Koordynacja i współpraca z interesariuszami biznesowymi/technicznymi, kontaktami zewnętrznymi oraz członkami zespołu ds. bezpieczeństwa informacji (na poziomie regionalnym i globalnym).
• Współpraca z interesariuszami biznesowymi w celu zrozumienia praktyk biznesowych, zbierania i uzgadniania wymagań biznesowych, technicznych i dotyczących bezpieczeństwa.
• Upraszczanie złożonych problemów i ustalanie priorytetów zadań na podstawie wpływu na działalność biznesową i/lub poziomu akceptowalnego ryzyka.
• Wspieranie zarządzania ryzykiem w zakresie bezpieczeństwa informacji w ramach inicjatyw związanych z ładem i zgodnością oraz wewnętrznych projektów, zgodnie z najlepszymi praktykami i procesami biznesowymi lub bezpieczeństwa.
• Zapewnienie zgodności planów, kontroli, procesów, standardów, polityk i procedur w zakresie cyberbezpieczeństwa z Globalną Polityką Bezpieczeństwa Informacji, Globalnymi Politykami Szczegółowymi oraz ogólną strategią cyberbezpieczeństwa.

Co otrzymasz:

• Długofalową współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora IT, farmaceutycznego, bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylko
• Możliwość pracy w elastycznych godzinach
• Szybki proces rekrutacyjny: 1 maksymanlnie 2 spotkania (przez MS Teams)
• Standardowe benefity – preferencyjne stawki pakietów LuxMed i Multisport
• Decydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów Hays

Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:

1. Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
2. Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
3. Rozmowa z klientem – spotkanie online
4. Oferta
5. Witamy w projekcie!

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.