LEAD PRODUCT MANAGER

Description de l'entreprise

Éditeur de logiciels 100% autonome, basé en périphérie de Nantes, RCA développe deux gammes de logiciels : Une gamme de 13 produits à destination des cabinets d’expertise comptable et une plateforme digitale collaborative en mode SaaS destinée aux experts-comptables ainsi qu’à leurs clients (TPE).

Depuis plus de 10 ans, la société n’a cessé d’évoluer. Avec 3 personnes en 2007, nous sommes aujourd’hui 250 collaborateurs engagés dans l’aventure RCA !

Description du poste

COMMENT ?

Tournés vers l’évolution des développements, nous intégrons les dernières versions des frameworks. Product Designer, SRE, Product Manager et équipes de développement travaillent en commun dans une organisation agile.

Dans ce cadre, nous souhaitons renforcer notre équipe et recherchons notre prochain·eLead Product Manager (F/H)sur notre plateforme Mon Expert en Gestion (MEG).

• MEG, est une plateforme collaborative visant à accompagner les cabinets dans leur transformation digitale, et permettant une gestion simplifiée des entreprises qu’ils accompagnent.
  
  

TA MISSION :

En tant que Lead Product Manager au sein d'un collectif composé de plusieurs feature teams (Product Manager, Product Designer, Développeurs, Testeurs, Delivery Manager), tes principales missions seront de :

• Leadership produit : Incarner la vision produit, la stratégie produit et les opportunités sur ton périmètre, pour garantir la valeur ajoutée pour nos clients et utilisateurs.
• Participer au cadrage stratégique de l’objectif du collectif et le décliner en roadmap d’objectifs intermédiaires sur ton périmètre.
• Accompagner les équipes du collectif (et particulièrement les PM) à l’appropriation de la vision, des objectifs et de la déclinaison en trajectoires incrémentales.
• Faciliter les compromis et arbitrages afin de maximiser l’impact pour RCA.
• Suivre l’adoption du produit par les utilisateurs et initier des actions interservices.
• Leadership organisationnel :
• Participer à l’amélioration continue de nos pratiques et méthodes de travail.
• Accompagner et faire monter en compétence les PM sur les pratiques produits.
  

CE QUE NOUS TE PROPOSONS

• Un environnement stimulant et une organisation en constante évolution (projets, techniques, carrières) tu pourras être pleinement acteur pour faire évoluer tes compétences
• Une grande liberté d’expression et de réalisation : pas de frein, ici c’est un management collaboratif qui t'attend !
• Participer à des projets stimulants et porteurs de sens qui ont un impact réel
• Travailler en proximité avec l’ensemble des équipes et métiers présents chez RCA (notre service client, l’équipe produit & design, l’équipe marketing …)
• Un cadre de travail adapté (locaux modernes, jusqu’à 3 jours de télétravail, horaires flexibles, 5 jours de RTT, lundi de pentecôte et jour anniversaire offerts …)
• Et aussi d’autres avantages : team building, participation, chèques cadeaux, titres restaurants …
  
  

Qualifications

TU ES LE/LA CANDIDAT·E IDÉAL SI

• Tu as une expérience significative en tant que Product Manager
• Tu as à cœur d’avoir un impact sur les clients à travers ton produit et tu as un réel intérêt pour les dimensions fonctionnelle et technique d’un projet
• Curieux·se et autonome, tu es prêt·e à relever des challenges ambitieux pour faire évoluer notre plateforme MEG
• Organisé·e tu sais aménager ton temps, gérer et distinguer l’urgent de l’important
• Tu as un leadership évident et de très bonnes qualités relationnelles
• A l’écoute, bon·ne communiquant·e, tu aimes les échanges simples et bienveillants, tu sais adapter ton discours à ton interlocuteur et tu cherches toujours à challenger tes idées et tes méthodes de travail avec celles des autres.
• Tu es à l’aise avec les outils Agile (Scrum, Kanban, Story mapping, User Story, Sprint planning, backlog).
  
  

Informations supplémentaires

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT CHEZ RCA

Notre processus de recrutement se veut simple, transparent et dans la bonne humeur !

Nous débuterons par un premier échange téléphonique qui sera suivi d’un entretien au cours duquel tu réaliseras un cas pratique (pour pouvoir rencontrer tes futur·es collègues de travail). Nous te tiendrons informé·e à chaque étape, peu importe le résultat, et nous prenons le temps de te faire un retour directement (et pas par mail)