HR GENERALIST JUNIOR

Lavorint Spa

Lavorint SpA - Gruppo Attal, Filiale Di Avellino Tra Le Prime Agenzie Italiane Specializzate Nella Ricerca, Selezione, Formazione e Gestione Delle Risorse Umane, Ricerca Per Azienda Di Servizi , Ricerca Un/una

JUNIOR HR

La risorsa selezionata sarà inserita in un percorso di tirocinio; affiancherà e supporterà il referente, nelle seguenti attività:

Monitoraggio e gestione delle timbrature: Verificare le presenze, gestire eventuali anomalie e supportare nella preparazione dei dati per l'elaborazione paghe.
Gestione ferie e permessi: Coordinare le richieste di ferie e permessi, assicurando il rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti.
Scadenziario visite mediche: Monitorare e organizzare le visite mediche periodiche e le visite di idoneità per i dipendenti.
Scadenziario corsi di formazione: Gestire l'organizzazione e il monitoraggio dei corsi di formazione obbligatori e non, garantendo la compliance normativa.
Supporto alla ricerca e selezione del personale: Collaborare nella stesura e pubblicazione degli annunci di lavoro su diverse piattaforme, nello screening dei CV e nell'organizzazione dei colloqui.
Gestione rapporti con le agenzie per il lavoro: Collaborare con le agenzie per il lavoro nella ricerca di personale somministrato
Supporto operativo nell'organizzazione delle trasferte: Organizzare viaggi e soggiorni per i lavoratori in trasferta
Supporto ai dipendenti per la gestione delle problematiche: Essere il primo punto di contatto per operatori e capicantiere nella gestione delle problematiche quotidiane
Supporto ai capicantiere nel rifornimento DPI: Avere costantemente aggiornate e provvedere alle esigenze di DPI

Requisiti

Sei il/la candidato/a ideale se hai una buona attitudine alle relazioni, sei fortemente motivato ad intraprendere una carriera nel settore del recruitment e possiedi le seguenti caratteristiche:

Diploma o Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche.
Forte interesse per il mondo delle Risorse Umane.
Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
Proattività e desiderio di imparare.
Buone doti comunicative e relazionali.
Conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel).
L'esperienza pregressa nella mansione, anche minima, è considerata un plus

Luogo di Lavoro: Avellino (Av)

Cosa offriamo: Iniziale stage retribuit

Un percorso di affiancamento e formazione on-the-job.
Opportunità di crescita professionale e di sviluppo delle tue competenze nell'ambito HR.
Tipologia e durata contrattuale verranno definite in fase di colloquioo

Settore: Altro

Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi

Tipo di occupazione: Stage

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Key Skills

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