HR-Generalistin mit Payroll-Kenntnissen 80-100% D/E(a)

About

Ihre Hauptaufgaben - Operative Verantwortung für den

gesamten Employee Life Cycle - Vollständige Personaladministration

inkl. Gehaltsabrechnungen und Bearbeitung der

Sozialversicherungsleistungen - Beratung der Linienvorgesetzten und

Mitarbeitenden in relevanten HR-Themen im Bereich Arbeitsrecht,

Familienzulagen, Krankheit und Unfall - Verantwortlich für die

Stammdatenpflege im Abacus - Mitarbeit in Digitalisierungsprozessen

- Unterstützung bei der Ausbildung der KV-Lernenden Ihr Profil -

Weiterbildung im Personalwesen wie

Sozialversicherungsfachfrau/-mann, HR-Fachausweis - Mehrjährige

Berufserfahrung in einer vielseitigen HR-Funktion - Fundierte

Kenntnisse in der Personaladministration und im Schweizer

Arbeitsrecht - Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch

und Englisch - Hohe Dienstleistungsorientierung und

qualitätsbewusstes Arbeiten - Versierter Umgang mit

HR-Informationssystemen und MS-Office - Selbständige sowie

strukturierte Arbeitsweise Ihre Benefits - Vielfältige

Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung -

Offene und teamorientierte Unternehmenskultur - Moderne

Arbeitsbedingungen, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten -

Attraktive Vergütungsstrukturen und Zusatzleistungen - Zentrale

Lage mit guter Verkehrsanbindung und kostenfreien Parkmöglichkeiten

Möchten Sie mit Ihrem Wissen und Engagement einen wichtigen Beitrag

zum Unternehmenserfolg leisten? Es erwartet Sie eine offene

Du-Kultur, ein vielseitiges Aufgabengebiet sowie eine hohe

Eigenverantwortung. Frau Cornelia Rothen freut sich auf Ihre

elektronische Bewerbung per E-Mail an *(a) Uns

interessiert, was Sie können und was Ihre Ziele sind. Gender,

Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere

Personalsuche. Weitere interessante Stellen finden Sie unter

Nice-to-have skills

• Abacus
• Zug, Zug, Switzerland
  
  

Work experience

• HR
  
  

Languages

• German