HR-PROFESSIONAL
Track This Job
Add this job to your tracking list to:
- Monitor application status and updates
- Change status (Applied, Interview, Offer, etc.)
- Add personal notes and comments
- Set reminders for follow-ups
- Track your entire application journey
Save This Job
Add this job to your saved collection to:
- Access easily from your saved jobs dashboard
- Review job details later without searching again
- Compare with other saved opportunities
- Keep a collection of interesting positions
- Receive notifications about saved jobs before they expire
AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
HR-PROFESSIONAL (FULLTIME)
Als onderdeel van de Duitse GRÄPER groep is GRÄPER Almere B.V. specialist op het gebied van elektrotechniek en innovatieve betonbouwoplossingen voor de bescherming van hoogwaardige technische installaties. De groep bestaat uit meer dan 1000 ingenieurs en vakmensen op diverse locaties in Almere en in Duitsland.
De Energietransitie Is Een Enorme Uitdaging Die Vraagt Om Technische Oplossingen En Creativiteit Om De Doelstellingen Te Halen. Wil Jij Daar Jouw Bijdrage Aan Leveren? Vanwege Deze Sterke Groei Zijn Wij Voor Onze HR-afdeling In Almere Op Zoek Naar Een
HR-PROFESSIONAL
Ben jij een gedreven HR-professional met hart voor mensen én processen? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en proactieve collega om ons HR-team te versterken. Samen met je collega’s speel je een sleutelrol in het ondersteunen en verder ontwikkelen van ons belangrijkste kapitaal: onze medewerkers.
In deze veelzijdige rol draag je bij aan het creëren van een inspirerende en positieve werkomgeving. Je denkt mee over het optimaliseren van HR-processen, adviseert leidinggevenden over beleid en wetgeving en zorgt ervoor dat medewerkers goed geïnformeerd en begeleid worden tijdens hun loopbaan. Daarnaast help je ons werkgeversimago verder te versterken door onze kernwaarden uit te dragen en zichtbaar te maken wat onze organisatie uniek maakt.
Jouw Verantwoordelijkheden En Taken Zijn
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Anninka Gorter via 06-30615482.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Direct Solliciteren
Als onderdeel van de Duitse GRÄPER groep is GRÄPER Almere B.V. specialist op het gebied van elektrotechniek en innovatieve betonbouwoplossingen voor de bescherming van hoogwaardige technische installaties. De groep bestaat uit meer dan 1000 ingenieurs en vakmensen op diverse locaties in Almere en in Duitsland.
De Energietransitie Is Een Enorme Uitdaging Die Vraagt Om Technische Oplossingen En Creativiteit Om De Doelstellingen Te Halen. Wil Jij Daar Jouw Bijdrage Aan Leveren? Vanwege Deze Sterke Groei Zijn Wij Voor Onze HR-afdeling In Almere Op Zoek Naar Een
HR-PROFESSIONAL
Ben jij een gedreven HR-professional met hart voor mensen én processen? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en proactieve collega om ons HR-team te versterken. Samen met je collega’s speel je een sleutelrol in het ondersteunen en verder ontwikkelen van ons belangrijkste kapitaal: onze medewerkers.
In deze veelzijdige rol draag je bij aan het creëren van een inspirerende en positieve werkomgeving. Je denkt mee over het optimaliseren van HR-processen, adviseert leidinggevenden over beleid en wetgeving en zorgt ervoor dat medewerkers goed geïnformeerd en begeleid worden tijdens hun loopbaan. Daarnaast help je ons werkgeversimago verder te versterken door onze kernwaarden uit te dragen en zichtbaar te maken wat onze organisatie uniek maakt.
Jouw Verantwoordelijkheden En Taken Zijn
- Het adviseren over HR-beleid, relevante wet- en regelgeving en ontwikkelingen binnen de sector;
- Het optimaliseren en digitaliseren van HR-processen;
- Het opstellen en analyseren van personeelsrapportages, zoals ziekteverzuim, verloop en medewerkerstevredenheid;
- Het begeleiden van het onboardingsproces en het coördineren van wervings- en selectieactiviteiten;
- Het beheren en coördineren van leer- en ontwikkelingsmogelijkheden voor medewerkers;
- Het ondersteunen bij de maandelijkse salarisverwerking;
- Het beheren en begeleiden bij verzuim.
- Je hebt een afgeronde HBO opleiding bij voorkeur richting HRM;
- Je hebt minimaal 5 jaar brede HR-ervaring in een vergelijkbare functie;
- Je hebt een beschikbaarheid van 40 uur per week;
- Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Je presteert goed in een dynamische omgeving;
- Je hebt een goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Duitse taal is een pré.
- Bij ons is de CAO Metalektro van toepassing;
- Een dynamische functie voor 40 uur per week binnen een groeiend bedrijf;
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden met een salaris passend bij jouw ervaring en achtergrond;
- Vakantiedagen 27 en 13 ADV dagen per jaar;
- Werktijden van 08:00 – 16:30 uur;
- Laptop en telefoon van de zaak;
- Mogelijkheid tot thuiswerken;
- Pensioenopbouw bij het PME Pensioenfonds;
- Diverse personele verzekeringen zoals: WIA- en WGA-Hiaat, ongevallenverzekering, aanvullende collectieve zorgverzekering bij Zilveren Kruis;
- Fietsplan;
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
- Een prettige werkomgeving met een professioneel en betrokken team.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Anninka Gorter via 06-30615482.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Direct Solliciteren
Post Date
2025-06-17
Job Type
-
Employment type
Full-time
Category
Human Resources
Level
Entry
Country
Estonia
Industry
Industrial Machinery Manufacturing
*******