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Flatchr, c’est quoi ?
Le leader français des ATS, avec un logiciel de recrutement très innovant. Notre mission est d'aider nos clients à recruter l'équipe de leurs rêves !
Et pour mener à bien cette mission, nous leur proposons de créer facilement leurs annonces et de les multi-diffuser sur + d’une centaine de sites emploi en quelques clics, de simplifier le recrutement en améliorant la gestion des candidatures de la réception jusqu’à l’embauche !
Flatchr En Chiffre Ça Donne
- 2700 utilisateurs actifs
- +200k candidatures / mois
- 10k offres d’emplois crées / mois
- 190 sites emplois intégrés
- 25 applications via notre marketplace
Des Bureaux Très Sympas De 700m2
- thé, café, gourmandises et fruits frais à volonté
- sièges massants
- salle de sport
Le petit déjeuner est offert tous les lundi 🥐
Carte tickets restaurant Swile d'une valeur de 10.5€ 🍔 🍕 🥪 🌮
Mutuelle Alan prise en charge à 100% (hors option supplémentaire)❤️
Une équipe géniale
Les RTT
Mission
Les missions qui vous attendent sont aussi nombreuses que variées !
- Vous serez force de proposition sur l'architecture technique et la conception des prochaines features.
- Vous pourrez challenger les choix existants tout en contribuant à la roadmap techno de la plateforme vers un objectif fort de scalabilité.
- Vous serez acteur direct de la réussite de la roadmap produit en intervenant comme support de nos product owners en amont de phase de développement.
- Vous développez et maintenez les systèmes permettant la diffusion des annonces de nos clients sur + d’une centaine de sites emploi, que ce soit par XML ou API.
- Venir s’interfacer avec de grands acteurs des HR (Assessfirst, Lucca, Codingame etc.) pour venir compléter notre marketplace et étendre nos fonctionnalités
- Maintenir et développer notre outil avec des fonctionnalités toujours plus innovantes
- Développer et rendre toujours plus attrayants nos sites carrières en NextJS
- Javascript
- React JS
- Next JS
- Docker
- PostgresSQL
- Node JS avec Hapi JS
- le tout hébergé sur GCP
Profil
Nous Recherchons Un Développeur Fullstack Confirmé Afin De Pouvoir Intégrer Notre Belle Équipe Tech, Qui Est Composée De
- 1 CTPO
- 1 engineering manager
- 1 tech lead
- 2 product owner
- 4 développeurs
- 1 scrum master
Quelqu’un qui va être capable d’apporter des bonnes pratiques, challenger nos pratiques tout en ayant conscience des enjeux business et la satisfaction de nos clients.
Processus de recrutement
- Un premier call histoire de faire connaissance
- Un second call avec notre Engineering Manager pour s’assurer que nos besoins et vos envies matchent correctement
- Un test technique, basé sur un cas concret à réaliser à distance qui servira de base de discussion technique dans nos locaux
- Une rencontre physique, dans nos locaux, avec au menu:
- Un échange technique dans nos bureaux afin d’évaluer au mieux votre niveau
- Un entretien team avec des collaborateurs pour s’assurer que le fit passe dans les deux sens
- Un dernier échange, en présentiel ou en visio, avec notre CTPO suivi d’une proposition si tout est au vert