Développeur Android/Développeuse Android

C’est aujourd’hui pour le compte d’une entreprise française spécialisée dans les solutions ESG depuis plus de 20 ans que nous recherchons un profil Senior en développement Android.

Cette dernière propose des logiciels et services d’accompagnement pour aider les entreprises à relever leurs défis en matière de durabilité et de conformité. Avec un double focus sur la gestion HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) et la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), elle accompagne les organisations dans la gestion de leurs données ESG (carbone, énergie, conditions de travail), le reporting conforme aux normes internationales, la régulation environnementale et l’évaluation des risques.

Dans le cadre de son expansion, elle recherche un ou une Développeur.se Android senior pour créer un pôle mobile, afin d’offrir des solutions innovantes et intuitives aux entreprises engagées dans la transition durable.

Les missions :

• Création d’une application mobile from scratch
• Ajout de nouvelles fonctionnalités.
• Responsable de la partie mobile.
• Collaboration étroite avec l’équipe produit.
• Mise en place de tests pour garantir la qualité du code.
• Participation à l’intégration et à la configuration d’une plateforme CI.
• Rôle de formateur et transmission des connaissances sur la partie mobile.
• Pair programming et code review réguliers
• Accompagnement des développeurs juniors pour les faire monter en compétences.

La stack : Android, Vue.js 2 et 3, Java, Hibernate, un peu de PHP qui devient du Java, Elasticsearch.

Les bonnes pratiques : méthodologie agile, scrum, code review, pair programming, tests unitaires.

La rem :

• min : 50k
• max : 60k

Le package :

• Salaire annuel sur 12 mois
• Statut cadre avec forfait heures et RTT
• Convention Syntec
• 4 à 5 jours de télétravail par semaine
• Tickets restaurant à 50 % pris en charge
• Transport remboursé à 75 %
• Plan d’épargne entreprise
• Prime d’intéressement de 2 à 3 K€ versée en septembre

Les + du poste :

• Création de poste
• Projet from scratch de création d’application
• Présence au bureau : 1 jour par semaine ou 2 jours toutes les 2 semaines
• Société rentable et stable financièrement
• Liberté de choisir la stack et les outils dans l’environnement Android

Le profil :

Les prérequis importants :

• Avoir une expérience conséquente en développement Android et Android natif avec Kotlin
• Avoir la capacité de transmettre aux équipes
• Capable de travailler avec l’équipe produit (designer et PM)
• Capable d’incarner un rôle de référent technique sur la partie mobile

• Poste en CDI : pas ouvert au Freelance
• Remote hybride : 1 jour de présentiel/semaine ou 2 jours toutes les 2 semaines

Nous recherchons un profil senior pour développer une application mobile Android from scratch. Le rôle inclut la réécriture de l’application existante et la prise en charge du volet technique pour toutes les équipes. Vous aurez la liberté de mettre en place vos solutions, tout en respectant la roadmap de développement établie.

Tu te retrouves dans cette description et tu as envie de tenter ta chance ?

Alors postule et on s’occupe du reste 🙂