HR Generalist

Über das Unternehmen

Unser Mandant ist einer der führenden Vermarkter und Distributoren für Premium-Lebensmittel in Deutschland und bringt seit über 70 Jahren starke Marken aus dem In- und Ausland erfolgreich in den Handel.

Aufgaben

• Betreuung von Ein- und Austritten, Pflege der digitalen Personalakte in Personio sowie Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen.
• Aufbereitung abrechnungsrelevanter Daten, Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern sowie Unterstützung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung.
• Vorbereitung von Anhörungen und Abstimmung mit dem Betriebsrat.
• Ausschreibung von Stellen, Vorauswahl geeigneter Kandidaten, Begleitung von Interviews und administrative Abwicklung.
• Erstellung von Reports zu HR-Kennzahlen und Mitwirkung bei der Datenaufbereitung für den Jahresabschluss.
• Mitgestaltung digitaler HR-Prozesse sowie Organisation von Gesundheitsmaßnahmen mit Krankenkassen und Betriebsärztin.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein Studium im Bereich Personalwesen.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sicherer Umgang mit MS Office 365, idealerweise Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen.
• Kommunikationsstarke, offene Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit mit Menschen und Daten.
• Hohe Serviceorientierung, Vertrauenswürdigkeit und Gewissenhaftigkeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.

Erforderliche Fähigkeiten

• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sicherer Umgang mit MS Office 365, idealerweise Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen.
• Kommunikationsstarke, offene Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit mit Menschen und Daten.
• Hohe Serviceorientierung, Vertrauenswürdigkeit und Gewissenhaftigkeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.

Bevorzugte Fähigkeiten

• Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen.
• Englischkenntnisse von Vorteil.

Gehaltsinformationen und Vergütungspaket

Das Jahresgehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 55.000 und 65.000 EUR.