Agile Coach (w/m/x)

Gesucht wird ein Agile Coach (w/m/x) für unseren Kunden, ein etabliertes österreichisches Softwareunternehmen, das digitale Lösungen für den Bildungsbereich entwickelt und international erfolgreich im Einsatz hat. In der Rolle arbeitest du eng mit 1–2 cross-funktionalen Produktteams zusammen und unterstützt sie dabei, agile Prinzipien zu leben, weiterzuentwickeln und auf ihre konkrete Arbeitssituation anzupassen. Die Teams arbeiten größtenteils mit einem flow-orientierten, kanban-lastigen Ansatz.

Deine Aufgaben:

• Du begleitest die Teams mit einem klaren Coaching- und Mentoring-Fokus: befähigen statt vorschreiben.
• Du hilfst Teams dabei, Arbeitsweisen und Zusammenarbeit eigenverantwortlich zu reflektieren und zu verbessern.
• Du förderst Autonomie, Selbstorganisation und nachhaltige Problemlösung – auch im Umgang mit Spannungen und Konflikten.
• Du unterstützt auch die Product Owner und arbeitest eng mit deiner Community of Practice zusammen.
• Du bringst agile Metriken (z. B. Cycle Time, WIP-Limits) ins Spiel, wo sie helfen, den Flow zu verbessern.
• Du gestaltest ein sicheres, vertrauensvolles Umfeld, in dem Lernen und Veränderung möglich ist.

Dein Profil:

• Mehrjährige, fundierte Erfahrung als (Agile) Coach oder Scrum Master in einem Produktumfeld
• Praktisches Wissen in agilen Methoden
• Ein klares Coaching-Mindset: Du unterstützt Reflexion und Entwicklung statt Kontrolle
• Erfahrung im Konfliktmanagement und in der lateralen Führung
• Technisches Grundverständnis - du sprichst die Sprache der Entwickler:innen
• Interesse an Metriken im Kanban-Kontext und deren sinnvoller Anwendung
• Authentisches Auftreten, Fingerspitzengefühl und der Wunsch, wirklich wirksam zu sein
• Bereitschaft, zumindest 2 Tage pro Woche im Office zu sein
• Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Mehr als nur ein Job:

• Modern ausgestattes Büro mit Garten, Fitnessraum & Garage
• Workation in der EU möglich
• Sicheres Unternehmen, stabile Werte, eigentümergeführt, flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur
• Jährliches Weiterbildungsbudget
• Sinnstiftende Tätigkeit für den Bildungsbereich
• Für diese Vollzeitposition (38,5 Stunden/Woche - KEIN ALL-IN) ist ein Mindestgehalt von EUR 4.700 brutto/Monat vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach der jeweiligen Erfahrung und Qualifikation.