Developer Frontend React

¡Hola! Somos CAPGEMINI, una compañía reconocida como TOP EMPLOYER, con 360.000 personas en todo el mundo, unidas por una misma pasión: liderar la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo a través de la tecnología.

Estamos desarrollando un proyecto en el sector de seguros, y en esta oportunidad, buscamos un/a developer Front React con experiencia en el desarrollo de aplicaciones web que se sume a nuestro equipo. Trabajarás con React para desarrollar interfaces intuitivas, aplicando tus conocimientos en testing unitario con Jest.js y colaborando en un entorno ágil bajo la metodología Scrum.

Responsabilidades

• Desarrollar aplicaciones web utilizando React.
• Aplicar conocimientos en testing unitario con Jest.js para asegurar la calidad de los desarrollos.
• Colaborar en un entorno Scrum, aportando nuevas funcionalidades en cada sprint.

Requisitos:

• Experiencia previa en el desarrollo de aplicaciones web y móviles.
• Dominio de React, especialmente con su Context API y hooks.
• Pasión por JavaScript y su ecosistema.
• Experiencia en el uso de Design Systems, preferiblemente con enfoques basados en Atomic Design o Storybook.
• Mentalidad colaborativa y ganas de unirse a un equipo de más de 12 developers.

Deseable:

• Pasión por la innovación y el seguimiento de tendencias tecnológicas actuales.

¿Qué ofrecemos?

En Capgemini valoramos todas las candidaturas. Aunque no cuentes con el 100% de los conocimientos requeridos, ¡nos encantará conocerte! Estos son algunos de los beneficios que ofrecemos:

• Contrato indefinido.
• Formación continua y certificaciones con partners oficiales.
• Acceso a teletrabajo (80% nacional e internacional FlexAbroad, hasta 45 días).
• Oficinas colaborativas con espacios multifuncionales, donde potenciamos nuestras comunidades internas.
• Diversidad e inclusión certificadas; somos una empresa ética desde hace más de 11 años.
• Flexibilidad y conciliación, con beneficios fiscales y sociales para equilibrar la vida personal y profesional. Disponemos de un amplio catálogo de medidas de apoyo (ayudas familiares, seguro médico, tickets de restaurante y guardería, días adicionales de descanso...).
• Acceso a un sistema de retribución flexible.
• Descuentos y promociones a través de nuestro Club Capgemini (deportes, viajes, entre otros).

¿Nos vemos y te contamos más detalles?