Nekilnojamojo turto registro registratorius (-ė) asistentas (-ė) Panevėžyje

Ieškome kolegos, kuris:

• nagrinėtų prašymus įregistruoti, išregistruoti Nekilnojamojo turto registro objektus, pakeisti duomenis Registre;
• teiktų siūlymus dėl Registro objektų registravimo bei duomenų nekilnojamųjų daiktų registro įrašuose pakeitimo;
• rengtų sprendimus atsisakymo arba atidėjimo įregistruoti ar išregistruoti daiktines teises, juridinius faktus, įmonių dovanojimo, pirkimo–pardavimo ir nuomos sutartis ar pakeisti Registro duomenis;
• užtikrintų, kad į Registrą nebūtų įrašomi klaidingi, nereikalingi ar neišsamūs duomenys;
• teiktų informaciją suinteresuotiems asmenims apie atliktus Registro duomenų pakeitimus, patikslinimus.
  
  

Šioje pozicijoje mums svarbu:

• aukštasis arba jam prilygintas išsilavinimas;
• ne vėliau kaip per 3 mėnesius nuo darbo santykių pradžios Įmonės nustatyta tvarka įgyti registratoriaus asistento kvalifikacinę kategoriją;
• Lietuvos Respublikos ir Europos Sąjungos teisės aktų, būtinų tinkamai vykdyti šiai pareigybei priskirtas funkcijas, išmanymas;
• puikus gebėjimas sklandžiai ir taisyklingai dėstyti mintis lietuvių kalba raštu ir žodžiu;
• gebėjimas dirbti Microsoft Office programų paketu bei informacinių sistemų, būtinų tinkamai vykdyti šiai pareigybei priskirtas funkcijas, išmanymas;
• strateginis mąstymas, atsakingumas, iniciatyvumas, orientacija į rezultatus, profesionalumas, bendradarbiavimas, nepriekaištinga asmeninė ir dalykinė reputacija.
  
  

Džiaugiamės galėdami pasiūlyti:

• iššūkius, tobulėjimą ir profesinį augimą strateginę reikšmę Lietuvai turinčioje įmonėje;
• vidinės karjeros galimybes;
• mentoriaus pagalbą pirmaisiais darbo mėnesiais;
• mokymų krepšelį bei vidinę mokymų bazę;
• kintamąją metinio atlygio dalį, priklausančią nuo Jūsų ir įmonės veiklos rezultatų;
• lojalumo išmokas;
• finansinį palaikymą ypatingomis progomis arba ištikus nelaimei;
• partnerių nuolaidas MELP programėlėje;
• papildomą sveikatos draudimą;
• 3 papildomas apmokamas sveikatinimosi dienas;
• 2 savaites darbostogų per metus;
• 22 atostogų dienas;
• lankstų darbo grafiką (pradžią nuo 7:00 - 9:00 ir atitinkamai darbo pabaigą 16:00 - 18:00);
• hibridinio darbo modelį.
  
  

Atlyginimas:

• 1 320 – 1 980 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių. Tikslus darbo užmokesčio dydis priklausys nuo Jūsų turimos kompetencijos ir profesinės patirties.
  
  

Konfidencialumą garantuojame bei informuojame, kad kandidatuodami Jūs pateikiate valstybės įmonei Registrų centrui savo asmens duomenis. Susipažinti, kaip tvarkome asmens duomenis galite įmonės Privatumo pranešime.

Mums svarbiausia – profesionalumas, reikiamos žinios, gebėjimai ir motyvacija dirbti. Įmonėje taikome nulinės diskriminacijos principus. Plačiau kviečiame susipažinti su įmonės tvaria veikla, etikos kodeksu ir lygių galimybių politika.

Kontaktai pasiteiravimui: Viktorija, tel. +370 699 84744