Product Owner Trainee

PRODUCT OWNER TRAINEE 

BU POZİSYONDA SENDEN NELER BEKLİYORUZ? 

• Ürün yol haritasını tanımlamak ve geliştirmek için Product Owner ile yakın çalışmak 
• Backlog yönetimi, sprint planlaması ve scrum ritüellerine katılarak ürün geliştirme süreçlerinde yer almak 
• Müşteri ihtiyaçları ve sektör trendlerini araştırmada yardımcı olmak  
• Ürün iyileştirme fırsatlarını belirlemek için verileri analiz etmek ve dokümantasyon hazırlamak  
• Süreçlere yapay zeka araçlarını dahil etmek 
• Farklı ekiplerle etkili iletişim kurarak, işbirliği içinde çalışmak ve proje yönetim süreçlerine katkı sağlamak 

ARANAN NİTELİKLER 

• Agile ve Scrum metodolojileri hakkında temel bilgiye sahip ve bu alanlarda kendini geliştirmeye istekli 
• Dijital ürün yönetimi, UX/UI ve kullanılabilirlik konularına ilgili ve bu alanlarda kendini geliştirmeye istekli 
• Teknoloji ve ürün yönetimine ilgi duyan, yazılım geliştirme süreçlerine aşina 
• İngilizce dil bilgisi iyi seviyede 
• Analitik düşünme, problem çözme ve müzakere becerileri güçlü 
• Mükemmel iletişim becerileri ve farklı ekiplerle işbirliği yapabilme yeteneğine sahip 

 JENGAL HAKKINDA 

Jengal Yazılım olarak 2012'den bu yana büyüyen ekibimiz ve sürekli gelişen projelerimizle SEO ve sosyal medya hizmetlerinde başarılarıyla bilinen bir firma haline geldik. Dijital pazarlama ve SEO alanında kurumsal bir ajans olarak hizmet verdiğimiz Dopinger projemiz ile dünya çapındaki müşterilerimize en iyi SEO çözümlerini ve sosyal medya tanıtım hizmetlerini sunuyor, her geçen gün profesyonel kadromuzu genişletiyoruz.  

JENGAL AVANTAJLARI 

• Hibrit çalışma imkanı, 
• Özelleştirilebilir çalışma saatleri ile, hafta sonu ve resmi tatiller haricinde, şu şekilde çalışıyoruz: 08:00 - 17:30, 09:00 - 18:30 veya  10.00 - 19:30 
• Mesai saatleri içerisinde oyun ve dinlenme alanımızda kullanabileceğin 1,5 saatlik mola imkanı, 
• Doğum günlerinde partileyebilmen için 1 günlük ücretli izin hakkı, 
• Engelli çalışanlarımız için Dünya Engelliler Günü’nde (3 Aralık) ve Engelliler Haftası’nın ilk gününde (10 Mayıs) kullanabilecekleri ücretli izini 
• Çocuğu olan çalışanlarımıza, en özel anlarını birlikte geçirebilsinler diye, çocuklarının doğum günlerinde ve karne günlerinde ücretli izin, 
• Birinci yıl dolmadan yıllık izin kullanma imkanı, 
• Tamamlayıcı Sağlık Sigortası ile anlaşmalı sağlık kuruluşlarından sağlık hizmeti alabilme imkanı, 
• Kişiye özel Macbook ve kulaklık, klavye, mouse gibi aksesuarlarla evden daha rahat çalışabilmek için ekstra monitör, 
• Anlaşmalı yemek servisimiz sayesinde öğlen yemeklerinde menüden seçim yapabilme imkanı, 
• Mutluluk köşesinde sınırsız atıştırmalık ve her gün sağlıklı kahvaltı imkanı, 
• İnternet faturası, yol ve  yemek harcamaların için ek destek, 
• Aylık olarak yenilenen Multisport kart üyeliği, 
• Psikolojik danışmanlık talep eden çalışanlarımıza finansal destek, 
• Sokaktaki Dostlarımız için yapılan mama harcamalarına destek, 
• Yeni evlenen çalışanlarımıza hayatlarının bu heyecan verici bölümlerinde destekte bulunuyoruz, 
• Sürekli olarak kendini geliştirmen için hem bireysel hem ekiple alınan eğitimler ve çeşitli AI araçları 
• İngilizce dil yetkinliğine katkı sağlamak için alınan kapsamlı eğitimler, 
• Takım ruhunu artırmak için belirli periyotlarda şehir içi ve şehir dışı motivasyon etkinlikleri. 

NOT:  İŞKUR İşbaşı Eğitim Programı üzerinden yetiştirilmek üzere yukarıdaki yetkinliklere sahip takım arkadaşları arayışımız bulunmaktadır. Bu sebeple pozisyona başvuru yapan adaylarımızın son 1 ay içerisinde sigortalı olarak herhangi bir işte çalışmamış olması ve son 1 yıl içerisinde herhangi bir işkur İşbaşı Eğitim Programına katılmamış olmaları gerekmektedir.