HR Coordinator

Job-ID 51032

HR-SCOPE ist eine aufstrebende, dynamische Personalberatungsfirma und unterstützt Unternehmen bei der professionellen Stellenbesetzung von Fach- und Führungskräften. Wir suchen für unseren Kunden, ein erfolgreiches Handelsunternehmen in Tirol, einen engagierten und empathischen

HR-GENERALISTEN (M/W/D)

Ihr Aufgabenbereich:

• Verwaltung und Optimierung des Employee-Life-Cycles, inklusive Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Vereinbarungen, Dienstzeugnissen
• Monitoring und Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Kooperation mit Beratern
• Verantwortung für und Betreuung des gesamten Recruitingprozesses
• Verwaltung und Überwachung der Zeiterfassung, inklusive rechtlicher Abklärung
• Beratung zu und Umsetzung von arbeitsrechtlichen und internen Agenden und Regeln
• Mitarbeit bei der Mitarbeiterentwicklung in Abstimmung mit den Führungskräften
• Digitalisierung der HR-Prozesse
• Ansprechpartner für Mitarbeiter und Management

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene HR oder/und kaufmännische Ausbildung
• abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikationen wünschenswert
• mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der HR
• Arbeitsrechts- und Personalverrechnungskenntnisse vorteilhaft
• Erfahrung mit Personio und Travelperk von Vorteil
• ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Lösungsorientierung
• präziser Arbeitsstil, Leistungsbereitschaft und Hands-on Mentalität

Das Angebot:

• abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen und dynamischen Team
• flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterparkplätze
• sehr gute Verkehrsanbindung
• Shuttle Service zum Arbeitsstandort

Ihr Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt mindestens EUR 42.000 und wird auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation vereinbart. Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID an [email protected]