DEV FRONTEND SENIOR (REACT/NEXTJS) – CDI – PARIS / HYBRID

À propos

Bienvenue chez Les Sherpas : entreprise à impact qui s’est donnée pour mission de démocratiser la réussite scolaire, en rendant le soutien scolaire accessible à tous !

Comment ?

Avec

• Une marketplace et de la tech innovante,
• Un média qui accompagne les étudiants et leurs parents,
• Une pédagogie unique (la méthode Sherpas®),
• Et surtout des équipes humaines et réactives, pour un suivi toujours plus personnalisé !
  
  

Aujourd’hui, Les Sherpas, ce sont plus de 30 000 familles accompagnées, 5 000 professeurs actifs, et 2,5 millions d’étudiants et de parents qui consultent nos contenus chaque mois.

Tu as envie de rejoindre une entreprise avec une mission qui a du sens, en forte croissance, avec de nombreux challenges et une équipe canon ? Ils n'attendent que toi !

Descriptif du poste

Les Sherpas mettent en relation professeurs particuliers et élèves du collège au supérieur, via une plateforme 100% en ligne. Au-delà de la première rencontre, Les Sherpas fournissent au professeur et à l’élève les meilleurs outils pour optimiser la pédagogie, que le cours ait lieu en visio ou en présentiel.

On construit ainsi la meilleure alliance entre les conseils du professeur particulier et l’automatisation de l’apprentissage. Suivi pédagogique entre les leçons. Choix du bon professeur pour chaque profil d’élève, comptes-rendus, quiz personnalisés, adaptation de la posture d’enseignement et travail sur la confiance en soi… les dernières avancées des LLMs nous permettent de construire l’expérience éducative moderne, au service du plus grand nombre.

L’entreprise est aujourd’hui en forte croissance, grâce à la plateforme tech en constante évolution. Mais aussi notamment grâce à de très belles performances marketing (branding, contenu) et une grande force de frappe commerciale. L’équipe tech monte encore son ambition, et pour cela nous avons besoin des meilleurs . Rejoins-nous !

🚀 Ta mission si tu l’acceptes

En tant que Senior Dev Frontend, tu seras la personne garante de l’expérience utilisateur sur nos plateformes web et mobile. Ton rôle sera central dans la conception, l’architecture et l’évolution de notre stack front, en collaboration étroite avec les équipes Produit et Design.

Tes Responsabilités Clés

• Concevoir, développer et maintenir nos interfaces Web & Mobile avec NextJS / React / React Native.
• Maintenir et développer la qualité technique des composants, organisés dans une architecture testée et documentée capable de passer à l’échelle.
• Diffuser les bonnes pratiques dans l’équipe, notamment en accompagnant ceux qui gagnent en expérience.
• Avoir une nette appétence produit B2C et construire des interfaces limpides, en collaboration avec l’équipe Produit/Design. Notions de SEO bienvenues.
• Être la personne référente Design System et assurer la collaboration la plus fluide avec l’équipe Design.
  
  

Profil recherché

🎯 Hard Skills

• Maîtrise avancée de NextJS, ReactJS, React Native et Typescript.
• Expérience significative en architecture frontend et migrations techniques.
• Connaissance des design systems et des outils de gestion de composants (Storybook, Figma, etc.).
• Bonnes pratiques : tests, documentation, CI/CD, Git.
• Tu as au moins 4 ans d’expérience dans notre stack technique
  
  

🌱 Soft Skills

• Tu es autonome, organisé·e et capable de prioriser efficacement.
• Tu es un bon humain 😉, avec une forte capacité de travail en équipe.
• Tu es orienté·e solutions, force de proposition et proactif·ve.
• Tu sais transmettre ton savoir avec pédagogie : on veut quelqu’un qui fait monter l’équipe en compétence sur le front.
  
  

Process de recrutement

• Prise de contact : entretien avec Elsa, Chief of Staff
• Premier entretien avec Alexandre, CTO
• Deuxième entretien : Use Case en live et/ou entretien technique avec un développeur de l’équipe
• Troisième entretien avec Etienne, CEO & Co-fondateur
  
  

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Lieu : Paris
• Niveau d'études : Bac +5 / Master
• Expérience : > 4 ans
• Télétravail partiel possible