Administrateur réseau/Administratrice réseau

L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

Notre client recherche un Coordinateur de projet Réseau pour renforcer son équipe IT à Saint Nazaire.

Vous serez en charge du pilotage et du suivi de projets réseau, en lien direct avec les fournisseurs et prestataires. Votre rôle sera essentiel pour garantir la bonne mise en place et l’évolution de nos infrastructures techniques.

Missions principales :

• Pilotage et suivi de projets réseau : planification, coordination et reporting.
• Relation avec les partenaires externes : fournisseurs, intégrateurs et prestataires.
• Rédaction de comptes rendus et reporting régulier auprès de la direction.

Mise en œuvre technique :

• Configuration de firewalls et équipements de sécurité réseau.
• Déploiement et paramétrage de bornes Wi-Fi.
• Brassage de baies informatiques.
• Suivi des installations en fibre optique et cuivre.

Profil recherché :

• Formation en informatique / réseaux / télécommunications ou expérience équivalente.
• Expérience confirmée en gestion de projet réseau.
• Connaissances solides en infrastructures réseau, sécurité, et câblage.
• Capacité à travailler en autonomie tout en pilotant des équipes et prestataires.
• Qualités rédactionnelles (compte rendu, documentation technique).
• Bon relationnel et sens du service.

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.