Chef de Projet - Marché Public (10 ans d'EXP)

Dans le cadre d'un marché publique, Digitalize Luxembourg est à la recherche de plusieurs chefs de projets - séniorité : 10 ans d'expérience minimum sur des projets stratégiques.

Tâches à accomplir

• Définir le périmètre, les objectifs, les livrables, les échéanciers et les ressources nécessaires pour le projet, en collaboration avec le Program Manager et les parties prenantes.
• Mobiliser et diriger l’équipe projet (BA, UX/UI, Développeurs, Testeurs), assigner les tâches, suivre les performances et assurer la cohésion de l’équipe.
• Mettre en place des mécanismes de suivi de l’avancement du projet (planning, budget, qualité) en utilisant des outils comme Monday.com, identifier les écarts et proposer des actions correctives.
• Identifier, évaluer, suivre et gérer les risques et les problèmes spécifiques au projet (techniques, fonctionnels, organisationnels), remonter les alertes au Program Manager si nécessaire.
• Élaborer et suivre le budget du projet.
• S’assurer que les livrables du projet répondent aux exigences de qualité définies, aux spécifications et aux attentes des utilisateurs.
• Assurer une communication régulière et transparente sur l’avancement du projet auprès du Program Manager, de l’équipe projet et des autres parties prenantes. Préparer les rapports d’avancement.
• Identifier et gérer les attentes des parties prenantes spécifiques au projet, y compris celles liées aux intégrations avec des systèmes externes (ex. : CTIE, Services Publics).
• Gérer les demandes de changement impactant le périmètre, le planning ou le budget du projet, en suivant le processus défini au niveau du programme.
• Coordonner les activités des différents contributeurs au projet, y compris la collaboration avec les architectes pour assurer l’alignement avec l’architecture cible.
• Assurer la clôture formelle du projet, incluant la documentation finale, le bilan du projet et la transition vers les équipes opérationnelles ou de maintenance.

Expérience

• Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projet, dont au moins 3 ans sur des projets de développement ou d’intégration de systèmes d’information, idéalement des projets de réécriture d’applications complexes.
• Expérience avérée dans la gestion de projets de taille significative, de la phase d’initiation à la clôture, impliquant des migrations technologiques.
• Expérience de travail dans des environnements utilisant des méthodologies Agiles (Scrum, Kanban) et des outils de CI/CD (Gitlab).
• Expérience dans la gestion de projets impliquant des équipes multidisciplinaires (BA, UX/UI, développeurs, testeurs, architectes).
• Une expérience dans le secteur public ou sur des projets ERP, notamment avec des technologies Angular/.NET, serait un atout.

Compétences Techniques

• Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (PMBOK, Prince2, Agile/Scrum).
• Bonne compréhension des technologies impliquées dans le projet de réécriture (Angular, .NET, Oracle) et des processus de développement logiciel dans un contexte d’architecture micro-services avec Docker et Kubernetes.
• Capacité à comprendre les enjeux métier du projet et à faciliter la traduction des besoins utilisateurs (modélisés en BPMN, UML, Archimate) en spécifications fonctionnelles et techniques.
• Maîtrise des outils de planification et de suivi de projet (Monday.com, Gitlab) et de collaboration (MS Teams).
• Compétences en gestion budgétaire et en suivi des coûts projet.
• Connaissance des techniques d’estimation (charges, délais) adaptées aux projets Agile et traditionnels.
• Capacité à animer des réunions et des ateliers projet, en s’assurant de la bonne participation des profils techniques et métier.

Compétences Transverses

• Capacité à motiver et à diriger une équipe projet, à favoriser la collaboration et à créer un environnement de travail positif.
• Très bonnes capacités de communication orale et écrite, capacité à s’adapter à différents interlocuteurs (techniques, métier, management).
• Solides compétences en organisation, planification et gestion des priorités dans un contexte de projet complexe.
• Capacité à identifier rapidement les problèmes, à analyser leurs causes et à mettre en oeuvre des solutions efficaces.
• Capacité à anticiper les difficultés, à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome.
• Capacité à gérer la pression, à s’adapter aux changements technologiques et méthodologiques, et à surmonter les obstacles.
• Forte orientation vers la satisfaction des besoins des utilisateurs et l’atteinte des objectifs du projet.
• Attention portée à la qualité des livrables et à la précision du suivi.