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Audensiel Technologies, société d’ingénierie avec le statut de Jeune Entreprise Innovante, est une structure à taille humaine en forte croissance. Nous sommes mobilisés autour de valeurs telles que l’innovation technologique, l’écoute et la réactivité.
Nous développons en interne, au sein du groupe Audensiel, plusieurs projets d’innovation qui nous permettent de valoriser les compétences de nos collaborateurs, de développer leurs savoir-faire et d’être à la pointe de l’innovation dans des domaines ciblés.
Audensiel c’est avant tout une aventure humaine ! Notre recrutement se base à la fois sur votre savoir-faire mais aussi sur les valeurs personnelles et transversales de chacun. Cela nous permet de sélectionner les meilleurs talents et de créer un véritable sentiment d'appartenance au sein des équipes.
Description du poste :
Dans le cadre d’un projet à forte valeur ajoutée, nous recherchons un développeur C / C++ pour intervenir sur le développement d’applications backend robustes et performantes, au sein d’un environnement technique stimulant.
Votre rôle
Vous rejoindrez une équipe agile en charge de la conception, du développement et de l’évolution d’une plateforme logicielle complexe, utilisée à très grande échelle dans un contexte international.
Votre quotidien consistera à :
- Développer de nouvelles fonctionnalités en C et C++
- Améliorer la performance et la qualité du code existant
- Participer aux revues de code et à l’amélioration continue des pratiques de développement
- Collaborer avec les architectes, testeurs et chefs de projet pour livrer des solutions fiables
Compétences attendues
- Très bonne maîtrise du langage C et de la programmation en C++ (idéalement C++11 ou plus récent)
- Expérience en développement applicatif (et non embarqué), avec un souci de performance et de maintenabilité
- Bonne compréhension des concepts de multithreading, gestion mémoire, et optimisation
- Maîtrise d’un système de versioning (Git, etc.)
- Maîtrise de l'Anglais (professionnel et technique)
Compétences les plus appréciés
- Connaissance de bibliothèques type Boost ou STL avancée
- Expérience dans des environnements avec des volumes de données importants ou des contraintes de performance
- Sensibilité à la qualité logicielle (tests, clean code, etc.)
Informations utiles
Ce que nous offrons
- Un environnement de travail dynamique et innovant.
- Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
- Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attrayants.
- La possibilité de travailler sur des projets stimulants et à fort impact.
Processus de recrutement
- Premier entretien téléphonique avec le/la Chargé(e) de recrutement
- Entretien avec le Business Manager
- Rencontre avec les ressources humaines
- Signature et démarrage
Key Skills
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