Aktuell suchen wir eine/n Senior Enterprise Agile & Transformation Coach für unseren Kunden, einem renommierten Unternehmen aus der Versicherungsbranche (Ref. Nr. 839421/1).
Bei Projektinteresse würden wir uns über Ihre Rückmeldung sowie die Zusendung Ihres aktuellen CV/ Zeugnisse freuen . Bitte beachten Sie, dass wir uns je nach Anzahl Bewerbungen, nicht immer persönlich bei jedem einzelnen Bewerber zurückmelden können.
Start: ASAP
Dauer: 6 Monate
Pensum: 60-100% (100% = 42.5h)
Einsatzort: Luzern (1 Tag/Woche Homeoffice möglich)
Mögliche Vertragsart: Temp. Arbeitnehmerüberlassung via Hays (Schweiz) AG
Ihr Profil:
- Erfahrung im Unterstützen von Transformationen nach SAFe (Launch von ARTs, Change Agent, Trainer und Coach von Spezialrollen)
- Erfahrung im Ausführen von Spezialrollen (Scrum Master, Product Management, Product Owner, RTE)
- Grosser Erfahrungsnachweis in den Change Management Themen und Aspekten einer agilen Transformation
- SPC Zertifizierung
- Erfahrung in SAFe, Lean Management & Change Management
- Erfahrung mit JIRA/Confluence & piplanning.io
- Fähigkeit als Trainer, Consultant, Mentor und Coach zu arbeiten
- Hohes Mass an Selbstorganisation, ausgeprägte Empathie, ausgeglichen aber zielorientiert, umsetzungsstark, Pragmatiker
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Aufgaben:
- Unterstützung aller Bereiche der skalierten agilen Transformation nach SAFe (ART, geteilte Führung, Senior Management, Teams und individuell)
- Aufgaben und Verantwortung gemäss individuell aufgesetztem Coaching Mandat (Abgeglichen mit Transformation Roadmap und Stakeholder Bedürfnis)
Key Skills
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- Posted
- Sep 10, 2025
- Type
- Full-time
- Level
- Associate
- Location
- Lucerne Metropolitan Area
- Company
- Hays
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