Ben jij klaar om een cruciale rol te spelen in de groei van een ambitieus bedrijf? Wij zoeken een strategische Head of Engineering die de leiding neemt over de IT-afdeling en deze naar een hoger niveau tilt. Dit is jouw kans om met jouw visie en technische expertise directe impact te maken op de toekomst van de organisatie.

Over het bedrijf

Dit bedrijf is gespecialiseerd in het ontwikkelen van slimme digitale en visuele oplossingen waarmee klanten hun processen efficiënter kunnen inrichten en beter onderbouwde keuzes kunnen maken. De organisatie staat aan de vooravond van een grote schaalvergroting en internationale expansie, met een sterke focus op innovatie en kwalitatieve productontwikkeling.

Wat je gaat doen

Als Head of Engineering maak je deel uit van het Management Team en geef je leiding aan de gehele IT-afdeling. Je stuurt direct een manager van het Development-team (4 developers), een manager van het Ops & BI-team (3 specialisten) en een Product Owner aan.

Jouw missie: een duidelijke visie en schaalbare strategie ontwikkelen voor de afdeling, met nadruk op het verbeteren van ontwikkelprocessen, codekwaliteit en de groei van de teams.

Jouw dagelijkse werkzaamheden

• Aansturen en coachen van de managers van Development, Ops & BI en de Product Owner.
• Ontwikkelen en implementeren van de technische roadmap en strategie, afgestemd op de bedrijfsdoelstellingen.
• Fungeren als strategisch sparringpartner binnen het Management Team voor alle technologische vraagstukken.
• Verbeteren van de ontwikkelmethodieken om efficiëntie en schaalbaarheid te verhogen.
• Het developmentteam technisch uitdagen op architectuur, infrastructuur en codekwaliteit.
• Afbouwen van technical debt en zorgen voor een toekomstbestendige architectuur.
• Stimuleren van sterke samenwerking tussen Development, Ops & BI en Product.

Wie jij bent

De ideale kandidaat is een sterke people manager met een strategische visie, die teams weet te inspireren en te begeleiden. Je bent communicatief vaardig en kunt op C-level de technische strategie toelichten. Je combineert diepgaande technische kennis met een breder, strategisch perspectief en bent niet bang om ‘hands-on’ mee te denken.

Wat je meebrengt

• Aantoonbare ervaring in een leidinggevende technische rol, zoals Head of Engineering of een vergelijkbare functie.
• Een stevige achtergrond in software development, met het vermogen om code te lezen en developers technisch uit te dagen.
• Ervaring met het opschalen van developmentteams en het professionaliseren van werkprocessen.
• Een bewezen trackrecord in het opstellen en uitvoeren van een technische strategie.
• Ervaring met het aansturen van (managers van) multidisciplinaire IT-teams.
• Focus voor ongeveer 70% op het aansturen en strategisch verbeteren van product- en developmentactiviteiten.
• Sterke leiderschaps- en communicatieve vaardigheden, bij voorkeur met ervaring als lid van een Management Team.

Wat het bedrijf jou biedt

• Een strategische sleutelrol binnen het Management Team met directe impact op de groei van de organisatie.
• De vrijheid om de visie en roadmap voor de gehele IT-afdeling vorm te geven.
• Een dynamische werkomgeving met ambitieuze doelen en focus op schaalvergroting.
• Mogelijkheid tot hybride werken en flexibele werktijden.
• Een persoonlijk ontwikkelbudget om te blijven groeien in je vakgebied.
• De kans om te werken met getalenteerde teams en hen te helpen in hun professionele ontwikkeling.