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A área de Gestão Ambulatorial é responsável por fornecer serviços de ambulatório diretamente nas empresas clientes. Nossa equipe de profissionais altamente qualificados é alocada nas empresas para oferecer um atendimento completo e especializado aos colaboradores.
Responsabilidades e atribuições
- Definir e documentar o escopo do projeto: Estabelecer metas, entregas e resultados esperados.
- Elaborar cronogramas: Criar e gerenciar o cronograma do projeto, definindo marcos e prazos.
- Gerir recursos: Planejar a alocação de recurso. Supervisionar o andamento do projeto e garantir que as tarefas sejam concluídas no prazo e com a qualidade esperada.
- Controlar o orçamento: Acompanhar os gastos do projeto, garantindo que se mantenham dentro do orçamento aprovado.
- Gerenciar riscos: Identificar, analisar e mitigar os riscos que possam impactar o projeto.
- Propor melhorias nos processos para aumentar a eficiência e a qualidade das entregas.
- Análise de Dados: Habilidade em analisar dados e gerar relatórios de desempenho e progresso de projetos.
- Resolução de Problemas: Habilidade para identificar problemas e propor soluções eficazes de forma proativa.
- Gerenciar as expectativas dos stakeholders: Alinhar as expectativas de diferentes áreas (diretoria, marketing, vendas, etc.), que podem ter prioridades conflitantes. É um desafio constante equilibrar o que é viável com o que é desejado.
- Lidar com mudanças de escopo (Scope Creep): Projetos raramente seguem o plano inicial perfeitamente. O analista precisa ter habilidade para gerenciar e documentar mudanças de escopo, avaliando o impacto no cronograma e no orçamento, sem comprometer o resultado final.
- Comunicação eficaz em todos os níveis: O analista precisa traduzir informações técnicas para a diretoria, que precisa de um resumo estratégico, e também traduzir as necessidades do negócio para a equipe técnica, que precisa de detalhes operacionais. Essa habilidade de ponte é crucial e um grande desafio.
- Superior completo, áreas da saúde ou afins;
- Experiência Profissional: Experiência em gestão de projetos, preferencialmente no segmento de Saúde.
- Desejável: Certificações como PMP (Project Management Professional), CAPM (Certified Associate in Project Management) ou Scrum Master.
- Conhecimento aprofundado em metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e tradicionais (PMBOK).
BENEFÍCIOS
Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Wellhub e TotalPass;
Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2025;
Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
Vale-Transporte;
Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - PortoPrev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;
Biblioteca;
Sala de descanso: no completo Matriz
Salão de jogos: no complexo Matriz
Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz
Local de trabalho: Local (Atuamos com modelos híbridos, que serão explorados no processo seletivo);
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
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