Tooteomanik
TeliaEstonia2 days ago
Full-timeOther
Track This Job
Add this job to your tracking list to:
- Monitor application status and updates
- Change status (Applied, Interview, Offer, etc.)
- Add personal notes and comments
- Set reminders for follow-ups
- Track your entire application journey
Save This Job
Add this job to your saved collection to:
- Access easily from your saved jobs dashboard
- Review job details later without searching again
- Compare with other saved opportunities
- Keep a collection of interesting positions
- Receive notifications about saved jobs before they expire
AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
Olen Getter Keerd ja juhin tarne, ressursi ja võrguarenduse süsteemide osakonda. Minu meeskonna vastutuses on tagada teenuste provisioneerimine, teenustellimuste haldamine ja kliendi teenuste info hoiustamine. Otsin oma tiimi tooteomanikku, kelle vastutusalas saab olema tarnevaldkonna arenduste prioriteetide juhtimine tagades seeläbi kliendile sujuvad teenuste aktiveerimise lahendused.
Sinu vastutada on:
Tooteomanik töötab koos paljude erinevate osapooltega, mistõttu peame oluliseks head suhtlus-, argumenteerimise ja läbirääkimisoskust ning ootame oma tiimi tõelist meeskonnamängijat. Sa oskad näha suurt pilti aga oled valmis sukelduma ka detaili. Lisaks oled sa eesmärgile orienteeritud ja tugeva analüüsivõimega. Sulle meeldib olla tehnilise toote platvormi esindaja ning kujundada tarnevaldkonna tulevikku.
Sinu varasem kogemus ja oskused:
Tunnustatud keskkonnateadliku ettevõttena Baltikumis ja Põhjamaades on meie ambitsiooniks luua parimaid tooteid ning pakkuda erakordset kliendikogemust, seades esikohale jätkusuutlikkuse. Usume, et meie inimesed on meie kõige kallim vara, ja seetõttu tagame, et igaüks tunneb end oodatuna ja hinnatuna. Meiega liitudes saad ulatusliku hüvede paketi, kaugtöö võimalusi ja palju muud. Samuti on sul võimalus teenida iga-aastast preemiat, mis põhineb sinu ja Telia tulemuslikkusel. Kui soovid tõeliselt maailma mõjutada, siis kuulud meie tiimi!
Lisaks pakume suurepärast hüvede paketti, et sul ikka indu ning inspiratsiooni jaguks:
Täiendavaid puhkusepäevi ning paindlikku töökeskkonda, et saaksid töö ja eraelu päriselt tasakaalus hoida.
Võimalust teha kaugtööd 30 päeva aastas ükskõik millisest Euroopa Liidu riigist.
Sporditoetust ja võimalust liituda eraravikindlustusega.
Ettevõttesiseseid programme, mille abil nii isiklikult kui ametialaselt kasvada ja areneda.
Ja muidugi häid pakkumisi Telia ja meie partnerite teenustele ning toodetele.
Ready to make better happen?
Kui soovid meie tiimiga liituda, siis kandideeri julgelt! Kandideerimise tähtaeg on 06.10.2025.
Soovid rohkem töö kohta teada saada? Võta ühendust meie värbajaga: [email protected]
Ootame sind kandideerima meie ametliku värbamisplatvormi Workday kaudu ning me ei käsitle CV-sid, mis laekuvad emaili või mõne muu kanali kaudu. Niimoodi saame tagada, et sinu isikuandmed on turvaliselt hoitud.
Teostame oma töötajatele taustakontrolli, sh. karistusregistri ja krediidikontrolli päringud.
Sinu vastutada on:
- Tiimi backlogi haldamine ja prioriseerimine, sh. tööde defineerimine, tükeldamine ja ettevalmistamine koostöös arendustiimiga.
- Tiimi esindamine väljaspool arendustiimi.
- Arenduste nõuete selgeks mõtestamine ja pidev suhtlus äriliste tellijatega.
- Agiilsete protsesside rakendamine ja Scrum-sündmuste ettevalmistamine ning läbiviimine.
- Arendustööde sõltuvuste koordineerimine teiste tiimidega.
- Arenduste valideerimine, testimine ja tulemuste kommunikeerimine Product Manageri ning teiste osapooltega.
- Valminud arenduste reliiside planeerimine ja juhtimine.
Tooteomanik töötab koos paljude erinevate osapooltega, mistõttu peame oluliseks head suhtlus-, argumenteerimise ja läbirääkimisoskust ning ootame oma tiimi tõelist meeskonnamängijat. Sa oskad näha suurt pilti aga oled valmis sukelduma ka detaili. Lisaks oled sa eesmärgile orienteeritud ja tugeva analüüsivõimega. Sulle meeldib olla tehnilise toote platvormi esindaja ning kujundada tarnevaldkonna tulevikku.
Sinu varasem kogemus ja oskused:
- Oled varasemalt töötanud Product Owner’i, Product Manager’i või IT-analüütiku rollis.
- Väga hea arusaam IT-arenduse protsessidest ning varasem töökogemus API-de, andmebaaside ja SQL päringutega.
- Oskus nõudeid analüüsida, neid arendustiimiga koos tükeldada, et tekiks selged arendustööd sprintide planeerimiseks.
- Kogemus Scrum sündmuste ettevalmistamisel ja läbiviimisel ning kokkupuude SAFe raamistikuga.
- Oled süsteemne, iseseisev ja initsiatiivikas – oskad hoida fookust nii suurel pildil kui ka minna detailidesse.
- Oled koostööle orienteeritud, sul on tugev suhtlemisoskus ja naudid meeskonnatööd – hindad hästi toimivat tiimi ja jagatud eesmärke.
- Sul on IT- alane kõrgharidus.
- Sul on väga hea eesti ja inglise keele oskus kõnes ja kirjas.
Tunnustatud keskkonnateadliku ettevõttena Baltikumis ja Põhjamaades on meie ambitsiooniks luua parimaid tooteid ning pakkuda erakordset kliendikogemust, seades esikohale jätkusuutlikkuse. Usume, et meie inimesed on meie kõige kallim vara, ja seetõttu tagame, et igaüks tunneb end oodatuna ja hinnatuna. Meiega liitudes saad ulatusliku hüvede paketi, kaugtöö võimalusi ja palju muud. Samuti on sul võimalus teenida iga-aastast preemiat, mis põhineb sinu ja Telia tulemuslikkusel. Kui soovid tõeliselt maailma mõjutada, siis kuulud meie tiimi!
Lisaks pakume suurepärast hüvede paketti, et sul ikka indu ning inspiratsiooni jaguks:
Täiendavaid puhkusepäevi ning paindlikku töökeskkonda, et saaksid töö ja eraelu päriselt tasakaalus hoida.
Võimalust teha kaugtööd 30 päeva aastas ükskõik millisest Euroopa Liidu riigist.
Sporditoetust ja võimalust liituda eraravikindlustusega.
Ettevõttesiseseid programme, mille abil nii isiklikult kui ametialaselt kasvada ja areneda.
Ja muidugi häid pakkumisi Telia ja meie partnerite teenustele ning toodetele.
Ready to make better happen?
Kui soovid meie tiimiga liituda, siis kandideeri julgelt! Kandideerimise tähtaeg on 06.10.2025.
Soovid rohkem töö kohta teada saada? Võta ühendust meie värbajaga: [email protected]
Ootame sind kandideerima meie ametliku värbamisplatvormi Workday kaudu ning me ei käsitle CV-sid, mis laekuvad emaili või mõne muu kanali kaudu. Niimoodi saame tagada, et sinu isikuandmed on turvaliselt hoitud.
Teostame oma töötajatele taustakontrolli, sh. karistusregistri ja krediidikontrolli päringud.
Key Skills
Ranked by relevanceReady to apply?
Join Telia and take your career to the next level!
Application takes less than 5 minutes