Als (Junior) data analist Kapitaalmarkten binnen de afdeling Datagedreven Kapitaalmarkten realiseer je als onderdeel van het Business DevOps-team de datatoezichtstrategie van de afdeling en de AFM. Je ontwikkelt structurele informatieproducten, bouwt mee aan een modern dataplatform en vertaalt toezichtvraagstukken naar datagedreven oplossingen. Je werkt aan het verbeteren van bestaande dataproducten én het ontwikkelen van nieuwe AI-toepassingen. Daarbij houd je rekening met wet- en regelgeving, schaalbaarheid en technologische ontwikkelingen. Je hebt een sleutelrol in het versterken van de datagedreven werkwijze binnen toezicht en draagt actief bij aan de strategische koers van de AFM.

Een greep uit je werkzaamheden

• Vertalen van informatiebehoeften naar structurele informatieproducten

• Ontwikkelen van dashboards en visualisaties in Power BI

• Werken met Azure Databricks, SQL en DevOps-methodieken

• Ontwerpen van datamarts en uitvoeren van datapreparatie

• Bijdragen aan innovatie, standaardisatie en kennisdeling binnen toezicht

Afdeling of Team

Je werkt in een multidisciplinair DevOps-team binnen de afdeling Kapitaalmarkten. Samen met toezichthouders, data-engineers en datamanagementspecialisten werk je aan complexe en actuele toezichtsvraagstukken en werk je met grote datasets. Het team combineert kennis met technische expertise om datagedreven toezicht te realiseren. Er is veel ruimte voor eigen initiatief, samenwerking en professionele ontwikkeling. Je werkt in een omgeving waar innovatie, maatschappelijke relevantie en impact centraal staan.

Dit vragen we:

⭐ Een afgeronde wo-opleiding, bijvoorbeeld in Data Science, Econometrie, Wiskunde of Technische Bedrijfskunde

⭐ Minimaal 2 jaar ervaring met data science en analyses in Python en SQL

⭐ Ervaring met Azure Databricks, DevOps en Power BI is een pre

⭐ Interesse in of ervaring met de financiële sector en datagedreven toezichtprocessen

⭐ Analytisch sterk: het vermogen om complexe informatie helder over te brengen

⭐ Samenwerken: teamgericht en levert een bijdrage aan gezamenlijke successen

⭐ Proactief: assertieve houding en het vermogen om zelfstandig ideeën om te zetten in resultaat

⭐ Communicatief sterk: vaardigheden voor effectieve communicatie met diverse stakeholders

PLEASE NOTE: FULL PROFESSIONAL PROFICIENCY IN DUTCH LANGUAGE IS A REQUIREMENT FOR THIS ROLE.

Wat we bieden:

📄 Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband

💰Inschaling in schaal F of G (Junior of medior), afhankelijk van kennis en ervaring ontvang je een bruto jaarsalaris tussen €60.000 en €90.000 (36 uur, incl. 13e maand en vakantiegeld)

⏰ 36-urige werkweek, werkdagen in overleg (bijv. 4x9)

🌴 199,5 vakantie-uren per jaar (bovenop je standaard roostervrije dag)

💻 Een laptop en een smartphone

📚 Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden

🚆 Volledige vergoeding van OV-reiskosten (2e klas)

🏡 Thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen

💪 Bijdrage aan een sportschoolabonnement

🚲 Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets- en deviceregeling en vergoeding voor je thuiswerkplek

Meer informatie?

Voor vragen over de vacature neem je contact op met Lauren Loozeman (recruiter) via [email protected] of 06-22781448.