Central Norway Regional Health Authority
Ressursutvikler/ prosjektstilling
Central Norway Regional Health AuthorityNorway3 days ago
Full-timeOther
Ressursutvikler/ prosjektstilling Avdeling for rus og avhengighet, Klinikk for psykisk helsevern og rus, Sykehuset Levanger

Søk på stillingen (i ny fane)

Om stillingen

Hvordan organiserer vi oss smartest for å møte morgendagens utfordringer i Tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB)? Hvordan sørger vi for at riktig kompetanse brukes til riktig oppgave – til riktig tid? Det er spørsmålene du skal utforske i denne helt nye rollen som fremtidsorientert ressursutvikler.

Denne stillingen er en del av et større regionalt utviklingsprosjekt hvor vi tester nye roller, ny teknologi og smartere måter å bruke ressursene våre på. Målet er bedre pasientforløp, mer meningsfylte arbeidshverdager og klokere bruk av både ansatte og fag.

Stillingen er en del av prosjektet “Riktig person til riktig oppgave til riktig tid” – et regionalt innovasjonsinitiativ i Midt-Norge med fem piloter som skal bidra til smartere arbeidsdeling og styrket kompetanse i psykisk helse og rusbehandling. Du vil få faglig støtte fra et prosjektteam og inngå i et spennende utviklingsnettverk sammen med andre nye roller i prosjektet.

Stillingen er en 100 % prosjektstilling, varighet ca. 9 mnd.

Organisatorisk er stillingen underlagt Avdeling for rus og avhengighet, Klinikk for psykisk helsevern og rus, Helse Nord-Trøndelag.

Arbeidssted: Sykehuset Levanger, men noe reisevirksomhet må påregnes.

Oppstart: 01.10.25 eller etter nærmere avtale

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist

12.10.2025

Arbeidsgiver

Klinikk for psykisk helsevern og rus

Sted

Levanger

Stillingstittel

Ressursutvikler

Stillinger

1

Heltid / Deltid

Heltid

Ansettelsesform

Prosjekt

Stillingsprosent

100

Webcruiter-ID

5004794493

Sosial Deling

Del på X

Del på LinkedIn Del på Facebook Del på e-post

Arbeidsoppgaver

  • Du får en unik mulighet til å:
  • Kartlegge og analysere arbeidsprosesser og kompetansebehov
  • Identifisere og teste oppgaver som kan digitaliseres eller flyttes mellom yrkesgrupper (oppgaveglidning)
  • Være pådriver for medarbeiderdrevet innovasjon
  • Utvikle forslag til nye yrkesroller og rekrutteringsstrategier
  • Utforske hvordan vi kan jobbe bedre sammen – både internt og eksternt
  • Bidra til å bygge en fremtidsrettet organisasjon med tydelig rollefordeling og høy trivsel

Kvalifikasjoner

  • Relevant høyere utdanning innen helse- eller sosialfag, teknologi, administrasjon eller lignende.
  • Erfaring fra spesialisthelsetjenesten, gjerne TSB, er en fordel – men ikke et krav. Du kan like gjerne komme fra HR, forbedringsarbeid, prosjektledelse, kvalitetsarbeid eller helsefag.

Personlige egenskaper

  • Du er ikke nødvendigvis en tradisjonell “utvikler”, men du er:
  • Strukturert og analytisk, med forståelse for helhet og arbeidsflyt
  • Nysgjerrig på ny teknologi og hvordan den kan forbedre tjenestene våre
  • God på samarbeid og trygg i dialog med både ansatte, ledere og samarbeidspartnere
  • Lysten på å være med og skape endring, med en fot i praksis og en i systemutvikling

Vi tilbyr

  • En spennende stilling i et etablert fagmiljø med fokus på brukermedvirkning, pasientsikkerhet og kvalitet i utredning og behandling.
  • Varierte arbeidsoppgaver.
  • Medlemskap i pensjonsordning, 2% pensjonstrekk
  • Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring

Adresse: Kirkegata 2, 7600 Levanger, Norge

Åpne veibeskrivelse (i ny fane)

Kontaktinformasjon

Torunn Aurstad

Avdelingsleder

Telefon: 74098639

Vibeke Veie Rosvoll

Seksjonsleder

Telefon: +47 45608708

E-post: [email protected]

Om arbeidsgiveren

Helse Nord-Trøndelag HF drifter sykehusene i Levanger og Namsos, distriktspsykiatriske sentre og ambulansetjenesten fra Bindal i nord til Stjørdal i sør. Helseforetaket har nærmere 3 500 medarbeidere og er med det en av Trøndelags største og viktigste virksomheter. Vårt mål er at vi skal bygge en fremragende helsetjeneste til det beste for pasientene og befolkningen, gjennom våre hovedoppgaver som er pasientbehandling, opplæring av pasienter og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell.

Helse Nord Trøndelag ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet.

Les mer om oss på www.hnt.no

Helse Nord-Trøndelag HF lea tjåadtjoehtæjja skïemtjegåetiej åvteste Levangkesne jïh Nåavmesjenjaelmesne, jïh dajvepsykiatrijen jarngi jïh skïemtjegåetiedïenesjen åvteste Bindaelien luvhtie noerhtene Skierden gåajkoe åarjene. Healsoegïehtelimmesne medtie 3 500 barkijh jïh lea dan gaavhtan akte Trööndelagen stööremes gïehtelimmijste. Mijjieh ulmine utnebe aktem åajvoeh healsoedïenesjem tseegkedh buaratjommesasse skïemtjijidie jïh årroejidie, mijjen åejvielaavenjassi tjïrrh mij lea skïemtjijebåehtjierdimmie, lïerehtimmie skïemtjijijstie jïh lïhke fuelhkeste, dotkeme jïh ööhpehtimmie healsoebarkijijstie.

Helse Nord-Trøndelag sæjhta mijjen barkijh edtjieh årroji gellievoetem vuesiehtidh jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan aaj jis datne guhkebe gaatoem åtneme barkoejieleden ålkolen.

Lohkh vielie mijjen bïjre daesnie www.hnt.no