Wil jij meewerken aan betere gezondheid van burgers en patiënten? Geloof jij in datagedreven gezondheidszorg, beleid, onderzoek en innovatie? Wil je maatschappelijke impact maken met jouw werk? Ben jij de enthousiaste en proactieve Software Engineer? Dan zoeken wij jou!

Health-RI realiseert een gezondheidsdata-infrastructuur voor onderzoek, beleid en innovatie in Nederland. Beschikbaarheid en hergebruik van gezondheidsdata zijn belangrijk om onderzoekers, zorgprofessionals en ook bedrijven in staat te stellen beter en sneller datagedreven te werken. Dit doet Health-RI niet alleen. Health-RI werkt samen met vele belanghebbenden (stakeholders), variërend van burgers en patiënten, (academische) ziekenhuizen tot koepelorganisaties, overheden en het bedrijfsleven. Er wordt met deze stakeholders in verschillende projecten samengewerkt om de gezondheidsdata-infrastructuur te realiseren. Daarmee dragen wij gezamenlijk met alle stakeholders in het gezondheidsdata-ecosysteem bij aan het verbeteren van de gezondheid van alle Nederlanders.

Kernwaarden  van Health-RI zijn transparant, ambitieus, resultaatgericht, maatschappelijk betrokken, collegiaal en inclusief.

Om ons team te versterken zijn wij op zoek naar een Software Engineer.

Als Software Engineer ben je verantwoordelijk voor de technische richting van softwareprojecten. Je werkt aan complexe, schaalbare oplossingen binnen multidisciplinaire teams en bent betrokken vanaf de architectuur- en ontwerpfasen. De functie omvat het maken van technische keuzes, het waarborgen van de kwaliteit en continuïteit van de software, evenals bijdragen aan softwareontwikkeling en het ontwerpen, implementeren en onderhouden van test- en deploymentfaciliteiten. Deeloplossingen worden zelfstandig of in samenwerking met externe partijen en lokale ICT-afdelingen geïmplementeerd, geconfigureerd, geïntegreerd en beheerd.

Taken en verantwoordelijkheden

• Ontwerpen en implementeren van robuuste software-architecturen in Python en Java.
• Integreren van verschillende interne en externe systemen, API's en databronnen tot één samenhangend geheel.
• Technisch leiderschap binnen projecten: je begeleidt en coacht collega's (junior/medior).
• Vertalen van functionele wensen naar schaalbare technische oplossingen.
• Bewaken van codekwaliteit, security en performance.
• Samenwerken met product owners, architecten en andere stakeholders.
• Initiëren en uitvoeren van R&D, proof-of-concepts en innovatieprojecten.
• Bijdragen aan de professionalisering van het ontwikkelproces (CI/CD, code reviews, testautomatisering).

Functie-eisen

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Informatica of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar ervaring als software engineer, waarvan aantoonbaar met Python én Java.
• Ruime ervaring met het ontwerpen van software-architecturen en het maken van technische keuzes.
• Ervaring met het integreren van complexe systemen en het werken met diverse API’s en protocollen.
• Ervaring met cloudplatforms (AWS, Azure of GCP) is een pré.
• Kennis van moderne ontwikkelmethodieken (Agile/Scrum, DevOps).
• Je bent analytisch, communicatief sterk en hebt een proactieve houding.
• Je vindt het leuk om collega’s te begeleiden en kennis te delen.

Wat wij bieden

We bieden je een baan aan in een jonge en dynamische scale-up organisatie. Een plek waar je echt bij kan dragen aan maatschappelijke impact. Ons kantoor is gevestigd in het Beatrixgebouw in Utrecht, op loopafstand van Utrecht Centraal. Je kunt hybride werken, waarbij we wel verwachten dat je meer dan de helft van de tijd naar kantoor komt. Je krijgt een vergoeding voor reizen en voor thuiswerken. We bieden je in eerste instantie een jaarcontract aan, met de bedoeling om deze bij gebleken geschiktheid om te zetten naar een vaste aanstelling. We hebben een 38-urige werkweek, 232 vakantie uur (bijna 6 weken) bij een fulltime invulling, zijn aangesloten voor pensioen bij het ABP en kennen een 8 % vakantie-uitkering in mei en een eindejaarsuitkering van 8.3%. De functie wordt -op basis van opleiding en ervaring- ingeschaald in schaal 10-11 van de NFU-CAO. 

Procedure 

Ben jij de Software Engineer die wij zoeken? Solliciteer dan nu en stuur je CV met motivatiebrief voor 21 oktober 2025 per e-mail naar [email protected]. 

Na sluiting zullen we op basis van de ontvangen reacties een eerste selectie maken. De verdere procedure bestaat uit twee sollicitatiegesprekken, indien van toepassing een opdracht, gevolgd door een arbeidsvoorwaardengesprek. Voor deze functie zal gevraagd worden om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet geapprecieerd. 

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met [email protected] en voor inhoudelijke vragen over de werkzaamheden met Niels Bolding [email protected].