Improvement Factory sp. z o.o. jest firmą specjalizującą się w budowaniu i dostarczaniu rozwiązań informatycznych w środowiskach produkcyjnych, a także konsultacji z zakresu cyfryzacji przedsiębiorstw. Ciągle się rozwijamy, dlatego zapraszamy Cię do wzięcia udziału w rekrutacji na stanowisko: Junior Frontend Developer.

Oczekujemy od Ciebie:

• Wykształcenia wyższego technicznego, preferowane: automatyka, informatyka, mechatronika, inżynieria produkcji (lub studia w trakcie realizacji)
• Otwartość na rozwój w zakresie nowych technologii, gotowości do ciągłego uczenia się
• Umiejętność pracy w zespole, komunikatywności, kultury osobistej
• Samodzielności w wytyczaniu zadań i ich realizacji w ramach zleconych projektów
• Znajomości języka angielskiego na poziomie komunikatywnym w stopniu pozwalającym na korzystanie z dokumentacji technicznej

Wymagania:

• Dobra znajomość JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3
• Dobra znajomość React 17+ (podejście funkcyjne oparte na hookach)
• Znajomość TypeScript
• Doświadczenie w pracy z systemem kontroli wersji Git
• Umiejętność pisania czystego, czytelnego i testowalnego kodu
• Doświadczenie w korzystaniu z REST API
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego

Mile widziane:

• Doświadczenie z Redux / Redux Toolkit
• Znajomość Material UI lub innej biblioteki komponentów
• Umiejętność pisania testów (np. Vitest, React Testing Library, Cypress, Playwright)
• Podstawowa znajomość C# i .NET
• Podstawowa znajomość SQL

Do obowiązków kandydata należeć będą:

• Rozwój oprogramowania w najnowszych technologiach
• Tworzenie aplikacji przemysłowych, wsparcie techniczne projektów
• Integracja systemów informatycznych z infrastrukturą przemysłową

Oferujemy:

• Dostęp do nowoczesnych technologii czołowych producentów rozwiązań z zakresu informatyki przemysłowej,
• Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji w różnych obszarach (jak szkolenia branżowe, produktowe),
• Możliwość udziału w ciekawych projektach związanych z programowaniem
• Możliwość współpracy z fantastycznymi, zaangażowanymi ludźmi, którzy są ekspertami w swoich obszarach, stale otwartymi na rozwój
• Pracę w firmie o przyjaznej kulturze organizacyjnej
• Dozwoloną pracę zdalną w niepełnym wymiarze godzin
• Stabilność zatrudnienia na podstawie umowy o pracę lub umowy B2B

Jeżeli spełniasz wymagania, lubisz wyzwania i dynamiczne środowisko pracy, a współpraca z klientami i nowoczesnymi technologiami motywuje Cię do rozwoju i osiągania celów, to zapraszamy do wzięcia udziału w rekrutacji

Wyślij CV na adres: [email protected]

Praca od stycznia 2026.