ŽMONIŲ AUGIMO PARTNERĖ (-IS)

Ar nori tapti „Ignitis Group“ dalimi?

Šiuo metu ieškome naujos (-o) komandos narės (-io) mūsų Žmonių augimo komandoje. Šioje pozicijoje būsi atsakinga (-as) už mokymosi kultūros stiprinimą ir ugdymo sprendimų vystymą Ignitis grupės įmonėse. Manai, mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje!

Take YOUR part in #EnergySmart!

Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:

• Analizuojant ugdymo poreikius, konsultuojant vadovus ugdymo klausimais bei kuriant poreikius atliepiančius ugdymo sprendimus;
• Bendradarbiaujant su vidiniais turinio ekspertais bei išoriniais partneriais vystant ugdymo projektus, ugdymo programas bei e-mokymus;
• Tobulinant darbuotojų įvedimo procesą visoje Ignitis Grupėje, užtikrinant naujokų įsitraukimą ir sklandžią patirtį nuo pirmos darbo dienos;
• Palaikant ir toliau vystant veiklos valdymo procesą bei sistemą, stiprinant grįžtamojo ryšio kultūrą ir organizuojant mokymus vadovams bei darbuotojams apie veiklos valdymo pokalbius;
• Stebint ugdymo programų rezultatus bei naudojant duomenų analitiką tolesniam ugdymo procesų ir programų tobulinimui;
• Organizuojant viešuosius pirkimus koordinuojamiems ugdymo projektams;
• Sekant ugdymo srities inovacijas ir taikant gerąsias praktikas organizacijos ugdymo veiklose.
  
  
  

Darbo sutartis – terminuota (iki 2 metų), su galimybe pereiti į neterminuotą poziciją.

Šiai pozicijai svarbu:

• Aukštasis universitetinis išsilavinimas;
• Ne mažesnė nei 3 metų patirtis personalo valdymo srityje (didelis privalumas - patirtis talentų valdymo/ugdymo srityse);
• Projektų koordinavimo patirtis personalo srityje;
• Atsakomybė, gebėjimas bendradarbiauti;
• Gebėjimas pasiūlyti ir inicijuoti inovatyvius ugdymo sprendimus;
• Gebėjimas išgirsti ir suprasti klientų poreikius bei efektyviai bendradarbiauti su suinteresuotomis šalimis;
• Analitinis mąstymas, gebėjimas sisteminti ir apibendrinti informaciją, valdyti didelius informacijos kiekius;
• Puikios anglų kalbos žinios.
  
  
  

Privalumas būtų:

• Mokymų fasilitavimo įgūdžiai ir patirtis.
  
  
  

Mainais už tvaresnės ateities kūrimą, mes pažadame:

• Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje;
• Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą;
• Nelaimingų atsitikimų draudimą;
• Finansinį skatinimą už kandidatų rekomendavimą;
• Modernią, aukščiausius saugumo reikalavimus atitinkančią darbo aplinką;
• Hibridinį darbo modelį (3+2) ir lankstų darbo laiko grafiką;
• Dėmesį fizinei ir emocinei sveikatai: gerovės mentorių iniciatyvas ir psichologinę pagalbą, tinklinio ir krepšinio komandas ir t.t.
• Vertybėmis grįstą lyderystę ir verslo sprendimus;
• Galimybę prisidėti prie energetikos transformacijos, siekiant sukurti 100% žalią ir saugią energijos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms.
  
  
  

Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. O būdas tai pasiekti – tikrai ne laukti tinkamo laiko. Mes tikime, kad energija veikti įsikrauname patys. Suvienyti prasmės. Geriausi ten, kur svarbu. Prisiimame iššūkius. Drąsūs atrasti ir keistis. Tai mūsų vertybinės nuostatos, drauge jos kuria energiją, kuri yra visko, ką mes darome, varomoji jėga. Energiją, kuri virsta mūsų pasirinkimais. Jei ir tu vadovaujiesi šiomis vertybinėmis nuostatomis – lauksime savo komandoje!

Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.

„Ignitis grupė“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.

Pareigybių grupės pastovios atlyginimo dalies intervalas: yra nuo 2666 iki 3999 EUR (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją. Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis.

Apie mus:

Norėtum prisidėti prie projektų, formuojančių energetikos ateitį Baltijos šalyse ir už jų ribų? „Ignitis grupė“, kurios svarbią dalį sudaro „Ignitis grupės paslaugų centras“, yra integruota atsinaujinančios energijos bendrovė. Pagrindinis mūsų siekis yra sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms.

Paslaugų centras vienija kompetencijas, užtikrinančias ne tik kasdienę grupės veiklą, bet ir prisidedančias prie energetikos transformacijos Baltijos jūros regione. Dirbame su visomis grupės įmonėmis ir produktais – nuo saulės parkų iki elektromobilių įkrovimo stotelių. Dėl projektų įvairovės ir apimties savo komandoje telkiame teisės, IT, žmogiškųjų išteklių, komunikacijos, viešųjų pirkimų, ir kitų sričių ekspertus. Visi mūsų kolegos, nepriklausomai nuo kuruojamos srities, prisideda prie energetinės nepriklausomybės kūrimo ne tik Lietuvoje, bet ir kaimyninėse šalyse.

www.ignitisgrupe.lt #ignitisgroup