SOC Analyst Tier 1

Webgenesys S.p.A., presente sul mercato ICT dal 2009, opera come Digital Enabler in diversi settori per facilitare l’evoluzione tecnologica di soggetti pubblici e privati.

L’azienda, che oggi conta sei sedi in Italia e oltre 250 dipendenti, guida le organizzazioni nel loro percorso di trasformazione digitale, garantendo i più alti standard di qualità delle soluzioni tecnologiche fornite.

Webgenesys, oltre ad aver consolidato importanti partnership commerciali, ha stretto negli anni prestigiose partnership tecnologiche, che prevedono un costante aggiornamento delle risorse professionali nell’ottica della formazione continua.

Posizione:

Siamo alla ricerca di laureati/e e neolaureati/e in Cyber Security, Ingegneria Informatica o delle Telecomunicazioni (o con esperienza equivalente di almeno 2 anni) per la posizione di SOC Analyst Tier 1.

Requisiti:

• Esperienza di almeno 2 anni in contesti di servizi di Cyber Security (Security Monitoring, Detection and Response, Incident Handling, Malware Analysis, Threat Intellingence per riconoscere indicatori di compromissione – IoC);
• Esperienza nell’analisi e gestione delle vulnerabilità;
• Capacità di analizzare log di sistema, reti e applicazioni per identificare anomalie;
• Capacità di monitorare e proteggere i dispositivi finali;
• Buona conoscenza di TCP/IP e delle architetture di networking (router, switch, firewall);
• Conoscenza delle tecniche di Sicurezza delle reti;
• Capacità di troubleshooting, diagnostica e risoluzione;
• Conoscenza di SIEM (Security Information and Event Management) come Microsoft Sentinel (required), FortiSiem, Splunk, IBM QRadar, ArcSight, Wazuh, Elastic Security;
• Conoscenza di Vectra NDR;
• Comprovata conoscenza delle metodologie di Rilevazione e Risposta agli incident;
• Conoscenza dei framework di analisi delle minacce, come MITRE ATT&CK e processi di Incident Response;
• Conoscenza delle tecniche di analisi e di classificazione degli Incidenti di Sicurezza Cyber o Physical.
  
  

Altre competenze

• Passione per la tecnologia e la cybersecurity;
• Ottime doti di comunicazione e relazione;
• Buona padronanza della lingua Inglese, sia parlata che scritta;
• Capacità di comunicare chiaramente sia verbalmente che per iscritto;
• Capacità di analizzare situazioni e problemi con un pensiero critico;
• Capacità di garantire precisione nell’analisi e nella documentazione degli incidenti;
• Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire efficacemente le situazioni di crisi;
• Capacità di collaborare efficacemente in team e di coordinarsi con altre unità aziendali.
  
  

Completano il profilo

• Conoscenza degli standard di Cybersecurity (ISO/IEC, ISA, NIST, NERC);
• Conoscenza di sistemi EDR con particolare focalizzazione su soluzioni Fortinet, TrendMicro, BitDefender, Microsoft Defender (required), Crowdstrike, o Cynet;
• Capacità di coding/scripting;
• Conoscenza delle best practices di Incident Response;
• Certificazioni inerenti allʼarea Cyber Security quali GIAC GSEC, CompTIA Security+, CompTIA CySA+, CompTIA Network+, GIAC GCIH (Incident Handler), GIAC GCFA (Certified Forensics Analyst).
  
  

Altre informazioni:

Sedi di lavoro:

• Catanzaro (possibile Presidio)
  
  

Perché scegliere Webgenesys:

• Entra in una società attenta al benessere delle persone ed impegnata nel miglioramento dell’ambiente di lavoro: Certificazione Etica SA8000®:2014 e UNI PdR 125:2022;
• Insieme alle aziende Net Service, N&C, Fides e Reevo, Webgenesys è tra i soci fondatori di Italit, rete di imprese 100% italiane, certificate ISO9001 e ISO27001;
• Consolida le tue competenze all’interno di una realtà stimolante, aperta al confronto e fortemente orientata all’innovazione tecnologica;
• Formazione professionale e certificazioni;
• Welfare aziendale.
  
  

Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (L.903/77 e D.Lgs n. 98/2006, art 27). L’interessato è invitato a inviare la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della nuova normativa europea sulla Privacy, conforme agli artt. 13 e 14 del GDPR (Regolamento (UE), 27 aprile 2016, n. 2016/679). Si specifica che per il processo di selezione non sono previsti costi a carico del candidato/a.