-
join.com

Dein Einstieg ins HR (m/w/d)

join.com
Austria · Full-time · Entry

Als HR Mitarbeiter nachhaltig im Bereich Energieeffizienz und Immobilienwirtschaft arbeiten?

Unser Kunde ist seit über 60 Jahren in Österreich tätig und verfolgt das Ziel, Wohngesundheit, Prozesseffizienz und Klimaschutz durch innovative und nachhaltige Technologien zu fördern. Mit acht Standorten allein in Österreich und einem starken Bezug zu den Megatrends Urbanisierung, Mobilität und Energieeffizienz bietet unser Kunde ein spannendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.

Nutze deine kaufmännische Ausbildung und IT-Affinität, um aktiv das HR-Team zu unterstützen und gemeinsam die Zukunft der Arbeitswelt mitzugestalten.

Aufgaben

  • Pflege von Mitarbeiterstammdaten, Erstellung von Verträgen und HR-Dokumenten sowie Organisation und Koordination von Schulungen
  • Begleitung von neuen Mitarbeitern im gesamten Employee Life Cycle und Ansprechpartner für allgemeine HR-Fragen und externe Personaldienstleister
  • Unterstützung im Recruiting-Prozess, einschließlich Bewerbermanagement und Onboarding neuer Kolleg
  • Mitarbeit an HR-Projekten mit Fokus auf Optimierung und Digitalisierung von Prozessen
  • Schwerpunkt zu Beginn auf administrativen und organisatorischen Aufgaben, mit der Möglichkeit, sich in neue Bereiche wie Recruiting einzuarbeiten und weiterzuentwickeln


Qualifikation

  • Du hast entweder ein kaufmännisches Studium abgeschlossen oder verfügst über eine Ausbildung mit ersten Berufserfahrungen im HR-Bereich, und bringst die notwendige Basis für die Position mit
  • Teamarbeit Ist ein Muss für dich, du bist IT-affin und legst großen Wert auf Genauigkeit
  • Du bringst Deutschkenntnisse ab einem C1 Niveau mit, damit du dich optimal mit dem Team austauschen kannst
  • Nice-to-Haves:
  • Idealerweise hast du eine Ausbildung mit HR-Fokus oder erste praktische Erfahrungen, zum Beispiel durch ein Praktikum, gesammelt
  • Dein Organisationstalent zeigt sich in der Personaladministration und Betreuung von Mitarbeitenden
  • Wenn du bereits Erfahrung mit der Digitalisierung von HR-Prozessen hast, ist das ein Pluspunkt!


Benefits

  • Ein qualifikationsabhängiges Jahresbruttogehalt auf 38,5h ab 35.000 €
  • Flexible Arbeitsgestaltung mit nur 3h Kernzeit pro Tag und frühem Feierabend am Freitag
  • 25€ Mobilitätszuschuss pro Monat für das Klimaticket
  • Zugang zu Corporate Benefits mit Vergünstigungen bei Fitness, Schmuck, Elektronik und mehr
  • Zwei zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember für eine entspannte Weihnachtszeit
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement mit monatlicher betriebsärztlicher Untersuchung
  • Zugang zur Plattform OpenUp für deine psychische Gesundheit
  • Abwechslungsreiches Onboarding mit Buddy-Programm und bereichsübergreifender Einarbeitung, Weiterbildungsbudget und jährlichen Learning Days
  • Regelmäßige Teamevents mit Budget für jede Abteilung einzeln sowie jährliche Sommer-/Weihnachtsfeiern & große Betriebsausflüge
  • Firmenparkplatz sowie freie Getränke und Gemeinschaftsküche


Hast du Lust, in einem internationalen Team die technologische Zukunft in verschiedenen Branchen zu ermöglichen? Möchtest du die Umgebung für zukünftige Arbeitsplätze schaffen? 🚀

Dann werde Teil der Erfolgsgeschichte und bewirb Dich jetzt! Wir rufen dich an und erklären dir die weiteren Schritte.

Key Skills

Ranked by relevance

c ha nac das nat sam ui nist git esa pan spi
Login to Apply
Posted
Nov 21, 2024
Type
Full-time
Level
Entry
Location
Innsbruck
Company
join.com

Industries

Staffing Recruiting

Categories

Human Resources

Related Jobs

3 roles aligned with this opportunity

View all jobs
View Job Details
Colux
Related

Recruitment Consultant (Candidate Focused)

2026-04-08

Full-time
Entry
United Kingdom
Staffing
Sales
View Job Details
Emma of Torre.ai
Related

React.js Software Engineer - Finland Based

2026-04-11

Full-time
Mid-Senior
Finland
Staffing
Engineering
View Job Details
CRIT France
Related

Tech Lead Back-End Golang/AWS H/F

2026-04-10

Full-time
Mid-Senior
France
Staffing
Information Technology