Business Analyst

Primary location:

HELSINKI

Haluatko olla mukana rakentamassa datalähtöistä liiketoimintaa Suomen suurimman yksityisen työnantajan palveluksessa? Kiinnostaako sinua vaikuttava rooli, jossa pääset tukemaan liiketoiminnan päätöksentekoa analytiikan ja raportoinnin keinoin?

Etsimme kahta Business Analystia SOK Matkailu- ja ravitsemiskaupan ketjuohjaukseen. Työskentelypaikkana meillä on Helsingin toimistomme, Ässäkeskus, jossa kohtaamme kollegoidemme kanssa useamman kerran viikossa. Työtehtävien salliessa voit myös joustavasti työskennellä etänä osan viikosta.

Millaisesta tehtävästä on kyse?

Business Analystin rooli on keskeinen datalähtöisen johtamisen mahdollistamisessa. Tehtävän keskiössä on liiketoimintaa tukevan datan kerääminen, analysointi, visualisointi sekä johtopäätösten tuottaminen liiketoiminnan johtamisen tueksi. Haemme kahta asiantuntijaa eri painotuksin;

Talouden Business Analystina vastaat talous- ja toimialaraportoinnin kehittämisestä sekä liiketoimintaa tukevien analyysien tuottamisesta. Roolisi keskiössä on tuottaa kokonaisvaltaista näkymää liiketoiminnan tilasta, ohjata päätöksentekoa dataohjatusti sekä toimia talousasioiden ensikontaktina liiketoiminnalle.

Keskeisiä vastuitasi ovat;

• Talousraportoinnin ja -analytiikan kehittäminen uudelle tasolle
• Säännöllisen talousraportoinnin toteuttaminen
• Raportointityökalujen (esim. Power BI) kehittäminen ja jalkauttaminen
• Osallistuminen strategisiin kehityshankkeisiin talouden asiantuntijana
  
  

Myynnin tuen Business Analystina vastaat myyntiryhmän ja -palvelun dataohjautuvuuden tason nostosta sekä jatkuvan tilannekuvan tuottamisesta myynnin johdon päätöksenteon tueksi. Tehtävä on uusi ja pääset vaikuttamaan myynnin strategiseen kehitykseen tuoden analytiikan keinot osaksi jokapäiväistä myynnin johtamista.

Keskeisiä vastuitasi ovat;

• Markkinan ja asiakaskäyttäytymisen kehityksen analysointi myynnin johdon päätöksenteon tueksi
• Myynnin suorituskyvyn ja asiakasdatan analysointi sekä suositusten tuottaminen myynnin suuntaamiseksi
• Myyntiorganisaation tukeminen datalähtöisessä johtamisessa
• Aktiivinen sparraus myynnin kehityksen ja johtoryhmän kanssa
  
  

Molemmissa tehtävissä ratkot vahvasti datan hajanaisuuteen, laatuun ja mittaristoon liittyviä haasteita ja onnistuneet ratkaisut näkyvät parempana päätöksentekona ja liiketoiminnan kehityksenä. Business Analystinä pääset osaksi strategia & analytiikka -yksikköä, jossa työskentelee useita analytiikan ja strategiatyön asiantuntijoita. Tiimin tavoitteena on varmistaa liiketoiminnan strateginen suunta, tukea päätöksentekoa datan avulla sekä kehittää raportointia ja analytiikkatyökaluja. Lisäksi tiimi edistää dataohjautuvaa ajattelua koko organisaatiossa.

Raportoit tehtävässä suoraan strategiasta ja analytiikasta vastaavalle johtajalle.

Minkälaisia osaajia etsimme?

Uskomme, että tehtävässä menestymiseksi omaat vahvan yhdistelmän strategista ja liiketoimintalähtöistä ajattelutapaa sekä teknistä osaamista datan analysoinnin parista. Ensisijaisesti haemme henkilöitä, joilla on;

• Vahva kokemus datan keräämisestä, analysoinnista ja raportoinnista
• Vahva liiketoimintaymmärrys ja kyky muodostaa liiketoiminnallisia johtopäätöksiä analyysien pohjalta
• Kyky esittää johtopäätöksesi vakuuttavasti eri kohderyhmille (esim. johtoryhmä)
• Keskeiset raportointi- ja analytiikkatyökalut hyvin hallussa ja käytät esimerkiksi Exceliä, PowerBI:tä ja PowerPointia sujuvasti
• Soveltuva korkeakoulututkinto sekä käytät sujuvasti työkielenä sekä suomea että englantia.
  
  

Lisäksi roolikohtaisesti talouden Business Analystin roolissa korostuu erityisesti vahva talouden osaaminen ja ymmärrys. Myynnin Business Analystin roolissa toivomme aiempaa kokemusta myynnin edistämisen ja tuen kanssa toimimisesta.

Miksi valita meidät?

Tässä roolissa pääset työskentelemään Suomen suurimman yksityisen työnantajan datalähtöisen liiketoiminnan kehityksen parissa ja vaikuttamaan päätöksenteon laatuun matkailu- ja ravitsemiskaupassa.

Työntekijöidemme tyytyväisyys on meille tärkeää, ja työyhteisötutkimuksen mukaan jopa 86 % henkilöstöstämme suosittelisi meitä työnantajana. Olemme myös yksi vetovoimaisimmista työnantajista kaupallisen alan ammattilaisten mielestä (Universum, 2025). Työtämme ohjaavat S-ryhmän yhteiset johtamislupaukset: uskallan, arvostan ja toteutan.

Me S-ryhmässä olemme sitoutuneet työskentelemään monimuotoisen ja syrjimättömän työympäristön puolesta, jossa kunnioitetaan ja arvostetaan kaikkien työntekijöidemme ainutlaatuisia taustoja, taitoja ja näkemyksiä.

Lisäksi

• Tarjoamme vakaan työympäristön, jonka toiminta pohjautuu vastuulliseen osuustoiminnallisuuteen
• Voit vaikuttaa kasvupolkuusi ja kehittymiseesi hyödyntämällä S-ryhmän laajaa ammattilaisverkostoa ja sen tarjoamia mahdollisuuksia. Suomen suurimpana yksityisenä työnantajana meidän on mahdollista tarjota sinulle jatkuvasti oppimis- ja kehittymismahdollisuuksia
• Hyvästä ja tuloksellisesta tekemisestä palkitaan, ja meillä jokainen työntekijä on tulospalkkauksen piirissä
• Hyvinvointi- ja vapaa-ajan edut, mm. ePassi, maksuton kuntosali Ässäkeskuksella ja työterveyshuollon palvelut
• Saat käyttöösi Suomen laajimmat henkilöstöetumme: https://s-ryhma.fi/tyopaikat/miksi-s-ryhmaan
  
  

Miltä vaikutti? Voisitko olla uusi kollegamme?

Jos tämä tehtävä vaikutti mielestäsi lupaavalta, haethan 12.11.2025 mennessä. Kerrothan hakukirjeessäsi, jos toinen rooleista kiinnostaa sinua enemmän.

Mikäli haluat keskustella tehtävästä ja työskentelystä SOK:lla ennen hakemuksen lähettämistä, voit olla yhteydessä rekrytoivaan esihenkilöön, strategiasta ja analytiikasta vastaavaan johtajaan Benjamin Johanssoniin soittamalla numeroon 0405920254 ti 4.11. klo 16-17 tai 5.11. 15-16.

Rekrytointiprosessimme aikana pääset tapaamaan tulevan esihenkilösi, rekrytoijan sekä tulevia kollegoitasi. Lisäksi pääset osallistumaan soveltuvuusarviointiin, joka sisältää työpersoonallisuuskyselyn sekä kykytestit ja purkukeskustelun.

S-ryhmän osuuskauppojen omistama Suomen Osuuskauppojen Keskuskunta, eli tuttavallisemmin SOK, tuottaa S-ryhmän yrityksille hankinta-, asiantuntija- ja tukipalveluita sekä vastaa S-ryhmän strategisesta ohjauksesta ja eri ketjujen kehittämisestä. SOK:lla työskentelee noin 2300 asiantuntijaa vaativissa liiketoiminnan kehitystehtävissä, IT:n, digikehityksen ja muotoilun parissa, taloushallinnossa, kiinteistö- ja energiatehokkuusalalla, HR:ssä sekä viestinnässä ja markkinoinnissa.

Vastuulliseen osuustoiminnallisuuteen perustuvat arvot ohjaavat toimintaamme: olemme asiakasta varten, uudistamme jatkuvasti toimintaamme, kannamme vastuuta ihmisistä ja ympäristöstä ja toimimme tuloksellisesti.

#SOK