Teamdash sündis 2020. aastal, kui lõime värbamistööriista enda vajadustest lähtudes. Tänaseks on meist saanud talenditiimide lemmik! 💛

Teamdash on valitud parimaks värbamislahenduseks Eestis ja Leedus, meie NPS on üle 80 ja suurim väärtus on muidugi, et paljud kliendid on olnud meiega juba algusest peale.

Täna kasutavad Teamdash’i 200+ ettevõtet 25+ erinevas riigis, näiteks UK's, Lätis, Leedus, Šveitsis, Ungaris, Taanis, Saksamaal, Soomes.

🚀 Oleme kaasanud 2,2 miljonit eurot investeeringuid fondidelt nagu Change Ventures, Superangel ja Pipedrive’i, Printify, Bolti, Veriffi, Lokalise’i ja Deeli asutajatelt.

👀 Otsime oma tiimi Full Stack tootearendajat

✅ Sinu eesmärgiks on lahendada värbajate mured tarkvara abil.

✅ Saad suurepäraselt hakkama, kui tunned end mugavalt kiire arendustsükli keskel.

✅ Teamdashis on sul võimalus võtta täielik vastutus oma töö eest.

✅ Samuti saad rakendada LLM-tehnoloogiaid erinevate värbamisprobleemide lahendamiseks, näiteks ametikoha sobivuse analüüs, kandidaatide otsing, protsesside automatiseerimine ja tööandja brändingu võimestamine.

✅ Meie jaoks on ülioluline, et sa ei ehitaks „kasutuid” funktsioone, mille jaoks päris vajadust ei ole, mistõttu varustame sind tööriistadega, mille abil saad mõõta oma töö mõju.

✅ Sulle on toeks meie Customer Success, Müügi ja Turunduse tiimid, et leida igale lahendusele sobiv product-market-fit.

✅ See roll pakub sulle vinget karjäärivõimalust – early-bird tiimiliikmena saad kasvavas tiimis oma rolli suunata andmeteaduse, tootejuhtimise, tehnilise juhtimise või DevOpsi suunas.

📚Stack:

• Meie tehnoloogiapagas on front-end’i poole kaldu: Vue ja TypeScript.
• Taustal jookseb Laravel, PostgreSQL ja natuke Pythonit. Kui Java või C# on sulle tuttavad, saad Laraveliga kiiresti hakkama.
• Kasutame CI/CD-d ja integratsiooniteste, et tagada kvaliteet ja kiirus. ⚡️

Mida täpselt otsime?

• Et selles rollis edukas olla, peaksid olema kogenud Full-Stack arendaja (3+ aastat kogemust) ja valdama nii Eesti kui ka Inglise keelt vabalt.
• Sul peab olema oskus ehitada, täiustada ja hooldada tarkvaratooteid.
• Sobid hästi, kui oled kiire õppija, kannatlik suhtleja ja product-minded arendaja.

Boonuspunktid kui sul on varasem kogemus mõne kaasaegse front-end raamistikuga (nt React või Vue) ning back-end raamistikuga (nt Laravel, Django, Rails, Phoenix või Spring Boot).

🎯 BOONUS boonuspunktid kui oled varem töötanud start-up'is või SaaS-ettevõttes.

Mis sind veel Teamdashis ees ootab:

💛 Liitud kokkuhoidva rahvusvahelise tiimiga - meid on kokku 17 neljas riigis. Arendustiimis ootab sind ees 4-liikmeline tiim.

🏡 Saad töötada kaugelt või meie Tallinna kontorist

🎉 Kaks korda aastas toimuvad tiimiüritused - need on väga vahetud & päriselt lõbusad.

🏖 35 puhkusepäeva aastas - et saaksid end päriselt välja puhata.

🩺 Tervisekompensatsioon - nii füüsilise kui vaimse heaolu toetamiseks.

💎 Optsiooniprogramm – liitu varakult, kasva koos meiega ja jaga meiega edulugu.

"Minu eesmärk on anda sulle aega, ruumi ja vahendeid, et ehitada ägedaid tooteid. Usun, et edu seisneb vastastikuses usalduses & julguses katsetada."

— Karl-Sander Erss, CTO & Co-Founder

"Töötades aastaid värbamisvaldkonnas nägin sadu õnnetuid värbajaid, kes maadlesid tüütute ja ajamahukate ülesannetega. Mind motiveerib, et saame seda koos tiimiga muuta. 💪

Teamdashiga liitumine sobib inimesele, kes on ambitsioonikas, naudib vastutuse võtmist ja omab tugevaid enesejuhtimise oskusi."

— Paavo Heil, CEO & Co-Founder

👉 Kandideeri & aita muuta värbamine efektiivsemaks & inimlikumaks kõigile!