Si tienes experiencia como Desarrollador/a Android (Java/Kotlin), vives en la Comunidad Valenciana y crees que es un buen momento para iniciar un nuevo reto profesional, en Melt Group te estamos buscando.

Empecemos por la empresa:

Se trata de una compañía tecnológica en pleno crecimiento, especializada en el desarrollo e implementación de soluciones innovadoras para la gestión y optimización de eventos y grandes instalaciones. La organización destaca por su apuesta por la innovación, la excelencia y un equipo multidisciplinario que trabaja en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. Si buscas un lugar donde desarrollar tus habilidades en un entorno tecnológico de alta exigencia, este es el lugar ideal para crecer profesionalmente.

Hablemos de tu proyecto:

Junto al resto del equipo, te encargarás de desarrollar las aplicaciones móviles de Android nativas de la compañía y realizarás el mantenimiento asegurando su mejor rendimiento, seguridad y calidad de código. Serás parte de la actividad principal de la empresa, basada en aplicaciones móviles desarrolladas para ofrecer servicios personalizados a sus clientes, donde ponen el foco principalmente en la experiencia de usuario.

La experiencia que puedes aportar:

• Experiencia mínima de 3 años como programador de aplicaciones Android nativas.
• Experiencia con herramientas de desarrollo Android (Android Studio, RxJava, Dagger y Jetpack).
• Experiencia con Java
• Experiencia en aplicaciones de alto volumen de usuarios.
• Experiencia con Firebase.
• Experiencia con Scrum, Jira y GIT.

¿Qué te hará destacar?:

• Conocimientos de diseño y arquitectura de software: Patrones de diseño, principios SOLID, TDD, DDD, OOP.
• Experiencia con SonarQube y JIRA.
• Habilidades de comunicación efectivas para colaborar en un equipo multidisciplinario.
• Experiencia en sector de organización de eventos, ticketing, etc.
• Buen nivel de inglés.

¿Te preguntas que podemos ofrecerte? Ahí va:

• Rango salarial: 27.000€ – 37.000€, en función de la experiencia.
• Posición 90% remoto, con asistencias puntuales a oficina en Valencia capital (3 veces por mes).
• Contrato indefinido.
• Flexibilidad horaria.
• Oportunidades de crecimiento y formación personalizada.
• Asistencia a eventos tecnológicos.

Y una vez que aplico, ¿Cómo avanzamos?

Sencillo, cuando revisemos tu candidatura, te llamaremos para un contacto telefónico inicial. Luego, presentaremos tu candidatura a nuestro cliente. El proceso de selección con ellos consta de una primera entrevista con RRHH. Tras esto se realiza una técnica con el departamento en cuestión. La tercera y última fase es una entrevista con el director de operaciones e innovación.